Détail du poste
Nous proposons un poste réparti à 50 % sur l'Ehpad, 62 lits d'hébergement permanent et à 50% sur le PASA de soir, pôle d'activités et de soins adaptés pour un groupe restreint de résidents.
Sur l'EHPAD, votre rôle consiste à :
- Accueillir et prendre en charge les résidents de la structure
- Accompagner et aider les résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, etc.)
- Tracer les tâches confiées : Suivi, surveillances, soins, repas, .
- Participer à la vie de l'établissement, notamment aux projets d'accompagnement personnalisés pour les résidents dont vous êtes référent.
Sur le PASA, votre rôle consiste à :
- Accueillir et accompagner des résidents désorientés, en favorisant leur bien-être émotionnel et leur sécurité,
- Organiser et animer des activités adaptées (mémoire, jardinage, préparation de repas, etc.) pour stimuler les capacités cognitives, physiques et sociales des résidents.
- Assurer la préparation et la prise du dîner en collaboration avec les résidents, dans une démarche de maintien de l'autonomie.
- Participer à l'évaluation des besoins et à l'adaptation des activités en fonction des profils des résidents (évaluation NPI-ES, projet de vie individualisé).
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, animateur, IDE, AMP, ergothérapeute) pour garantir une continuité dans l'accompagnement.
- Contribuer à la création d'un environnement apaisant et sécurisant, notamment en fin de journée.
Conditions de travail
- Poste EHPAD : Poste de travail en 7h30 (matin), en 10h ou en 12 heures, avec week-end travaillés par roulement
- Poste PASA : 15h-22h, sur des semaines complètes, en repos le week-end
Le profil recherché
Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Connaissance des principes de la bientraitance,Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins,Créer une relation de confiance avec les patients,Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée,Surveiller l'état de santé général de la personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 207RJBM
