Les missions du poste
L'opportunité :
Dans le cadre du développement de notre activité, nous renforçons notre équipe comptable et financière de l'agence de Maxéville en recrutant : Un(e) contrôleur(euse) de gestion.
Sous la responsabilité de notre DAF, et dans un contexte de changement d'ERP, vous assurerez le pilotage de la performance, la fiabilisation des données analytique et la production d'analyses aidant à la décision.
Vos futures missions
- Définir, produire et analyser les reportings commerciaux (Business Review) à partir d'Odoo et des données RH
- Produire et sécuriser le calcul des commissions mensuelles et contribuer à son automatisation dans Odoo
- Contribuer au reporting mensuel groupe (Bright Analytics) et aux évolutions de périmètre (intégrations)
- Participer au budget, reforecast, suivi des écarts et recommandations d'actions
- Contribuer au processus d'arrêté mensuel avec Comptabilité / Back Office (cut-off, marges, qualité)
- Réaliser des analyses (marge par activité/client, rentabilité, pricing, coûts) et produire des synthèses
- Renforcer le contrôle interne autour de la donnée (cohérence imputations, process, traçabilité)
- Rédiger les commentaires mensuels de performance (format management & Groupe)
Le profil recherché
Compétences & Expérience :
- Bac +5 (Finance / Contrôle de gestion / Comptabilité)
- 5 ans d'expérience minimum (contrôle de gestion, audit, ou rôle analytique similaire)
- Maîtrise Office 365 et outils BI/reporting (Odoo, Bright Analytics)
Qualités & Soft Skills :
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout des personnalités uniques. Alors si....
- Vous possédez de solides bases en finance / contrôle de gestion / comptabilité
- Vous êtes un(e) excellent(e) analyste, avec une capacité à communiquer et proposer des préconisations pertinentes
- Vous êtes rigoureux et autonome avec un sens du collectif et de respect des délais
- Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, avec de vraies responsabilités
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? ... Alors n'attendez plus et faites comme les 21 personnes qui nous ont rejointes en 2025 et envoyez-nous votre CV pour qu'on en parle ensemble !
Bienvenue chez Trustteam France
Rejoignez Trustteam et soyez au coeur des technologies de demain !
Trustteam, c'est plus de 700 collaborateurs répartis dans 5 pays (France, Belgique, Luxembourg, Roumanie et Pays-Bas) et encore plus à venir... Nous sommes un partenaire IT engagé chez plus de 8 000 clients pour assurer leur transformation numérique. Notre stratégie repose sur l'innovation, la confiance, l'expertise et la montée en compétences de nos équipes pour garantir que l'IT soit un levier de croissance et d'opportunités dans un monde en constante évolution numérique.
Nos équipes sont des experts intervenants autour de nos 6 domaines d'activité : Cloud & Connectivity : Communication & Collaboration ; Infrastructure & Network ; Software ; Security ; Support & Services
Infos complémentaires
Notre processus de recrutement
Voici les étapes que vous allez suivre :
- Entretien téléphonique avec un membre de notre équipe RH pour confirmer vos expériences, vos motivations, et discuter de vos attentes.
- Entretien Technique avec Gauthier notre directeur administratif et financier France pour valider vos compétences et l'adéquation avec le poste.
- Entretien Final avec Erwin notre DAF groupe pour valider le profil
- Si votre profil est retenu, nous vous transmettrons une promesse d'embauche ainsi que les documents nécessaires à votre intégration.
Vous deviendrez alors officiellement un-e collaborateur-trice Trustteam !
Pourquoi nous rejoindre ?
Trustteam, c'est aussi un environnement de travail stimulant où l'innovation et la confiance sont au coeur de nos valeurs. C'est pour cela que nous offrons :
- Un accompagnement personnalisé qui vous fera monter en compétences
- Matériel professionnel fourni
- Titres restaurant avec prise en charge à 60%
- Mutuelle avec prise en charge à 60% & prévoyance
- Événements d'entreprise + réductions culturelles
Caractéristiques :
- Rémunération : 45-55k € brut annuel, selon expérience
- Localisation : Maxéville, 54 320
- Type de contrat : CDI - Cadre - 39h
- Début du contrat : Poste à pourvoir immédiatement
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Appel par un membre de notre équipe RH
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1er entretien technique avec le N+1
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2ème entretien pour valider le profil avec le N+2
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La carte
41 Rue Albert Einstein
54320 Maxéville
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 4032191/28656929 CDG/54M
