Les missions du poste
Dans le cadre d'une mission stratégique de maintenance des procédés sur un site industriel sensible, nous recrutons un(e) Consultant(e) Q3SE afin d'accompagner un acteur de référence dans les domaines de l'ingénierie électrique et de la maintenance en environnement nucléaire.
Vous intégrerez une équipe engagée dans une démarche d'excellence opérationnelle, où les exigences en matière de sécurité et de radioprotection sont au coeur de chaque intervention.
Rattaché(e) au Responsable de site, vous serez en charge du déploiement opérationnel de la politique Q3SE.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Animation terrain : relayer les consignes santé-sécurité, animer des causeries et sensibiliser les équipes aux risques spécifiques du site.
- Maîtrise des risques : veiller au respect strict des procédures lors des interventions, contribuer à l'analyse des incidents (méthode de l'arbre des causes) et piloter les retours d'expérience (REX).
- Systèmes de management : assurer l'application du système qualité et participer activement au maintien du dispositif de radioprotection.
- Pilotage de la performance : suivre les indicateurs clés, analyser les écarts et déployer des actions correctives adaptées.
- Appui logistique : contribuer au suivi de la conformité des équipements (levage, métrologie) et garantir la disponibilité des EPI pour les intervenants.
Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience solide en prévention des risques et en assurance qualité, acquise dans des environnements industriels contraints. Vous maîtrisez de manière approfondie les référentiels QSE ainsi que les enjeux liés à la radioprotection. Titulaire des habilitations PR1 CC, GIES et Accueil Sécurité Site, vous êtes immédiatement opérationnel pour démarrer la mission. Reconnu pour votre force de proposition, votre rigueur exemplaire et votre capacité à fédérer les équipes opérationnelles, vous contribuez activement au développement et à l'ancrage d'une véritable culture sécurité.
Infos complémentaires
Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 30/04/2026 - Réf : 82db94be-f920-4e5e-9c70-985518141dc1