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Comptable H/F

2Ms Valmy

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Chez Tigermilk, la croissance est rapide, ambitieuse et internationale.

Pour accompagner cette dynamique, nous créons un poste clé au sein du pôle Finance :

- Ta mission : structurer, fiabiliser et piloter les flux comptables opérationnels du Groupe, afin de permettre au Finance Manager de se concentrer sur les enjeux stratégiques et transverses.

TON RÔLE

-Rattaché(e) au Finance Manager, tu es responsable du bon fonctionnement opérationnel de la comptabilité sur plusieurs entités (France, Belgique, UK).
-Ton objectif : garantir une comptabilité fiable, fluide et structurée dans un environnement en forte croissance.
-Tu interagis quotidiennement avec les équipes siège, les restaurants et nos cabinets comptables.

AU MENU

- Comptabilité fournisseurs & cycle achats
- Collecte, contrôle et comptabilisation des factures fournisseurs
- Gestion des notes de frais
- Suivi des validations internes
- Préparation des campagnes de paiement
- Banque & trésorerie
- Rapprochements bancaires
- Suivi des flux financiers
- Gestion des échéanciers fournisseurs
- Participation au pilotage opérationnel de la trésorerie
- Chiffre d'affaires & intercos
- Comptabilisation et contrôle du chiffre d'affaires
- Préparation et suivi des refacturations intragroupe
- Réconciliation des flux inter-entreprises
- Fiscalité & conformité
- Revue des déclarations de TVA préparées par les cabinets
- Contrôles de cohérence
- Support aux obligations sociales et fiscales
- Clôtures & amélioration continue
- Participation active aux clôtures mensuelles
- Collaboration avec les cabinets comptables
- Contribution à l'amélioration et à la formalisation des processus
- Mise en place de contrôles internes simples et efficaces

Ce poste est évolutif.

Tu vas rapidement monter en compétences sur :

- La gestion multi entités et internationale dans un environnement en forte croissance
- Une compréhension fine des flux opérationnels liés au chiffre d'affaires quotidien (remontées terrain, contrôle des écarts, fiabilisation des données)
- Une capacité à structurer et formaliser des processus comptables dans un contexte d'ouvertures régulières
- Une montée en autonomie sur les clôtures mensuelles
- Une exposition progressive au pilotage opérationnel de la trésorerie
- Une collaboration étroite avec les équipes terrain et les fonctions siège
- Une culture "business" au-delà de la simple production comptable
- La capacité à identifier des axes d'amélioration et à proposer des optimisations concrètes

Profil recherché :
- Bac +2 à Bac +5 en comptabilité / finance (BTS CG, DUT GEA, DCG.)
- 2 à 5 ans d'expérience en comptabilité (cabinet ou entreprise)
- À l'aise dans un environnement multi entités ou en croissance
- Organisé(e), rigoureux(se), structuré(e)
- Proactif(ve) et curieux(se)
- Envie d'apprendre vite et de prendre des responsabilités
- Anglais professionnel

Ce poste s'adresse à un profil junior solide qui souhaite accélérer et évoluer dans un groupe en développement.

- Contrat : CDI
- Démarrage ASAP
- Salaire : 32 à 40k
- Lieu : Paris 9e

POURQUOI REJOINDRE TIGERMILK ?

- Un groupe en croissance (ouvertures internationales régulières)
- Un environnement entrepreneurial où les idées circulent vite
- Un rôle central dans la structuration du pôle Finance
- 50% de réduction dans tous nos restaurants (avec ton +1 )

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Logiciels comptables

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 29/04/2026 - Réf : 207QTQC

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