Détail du poste
A sein de l'établissement, vous aurez pour mission :
- Participer à la dynamique impulsée par le projet d'établissement et être force de proposition et d'innovation
- Favoriser le lien entre la structure et les différents partenaires (SAJ - ESAT, ESAT, SAVS, FAM, FO, associations culturelles...)
- Proposer la planification et soutenir la réalisation de projets personnalisés, des adultes accueillis et veiller quotidiennement à la sécurité et à la qualité d'accueil
- Par la mission de référent, participer à la construction et mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes en lien avec les partenaires, les familles . Elaborer différents comptes rendus (rapport MDA, synthèse...) en lien avec le logiciel IMAGO
-Proposer, planifier et animer des ateliers éducatifs sur le site ou en sortie
- Participer aux différentes réunions et maintenir un lien régulier avec la famille et les partenaires (ESAT, tutelle, AMPAD, IME...)
Poste à pourvoir à compter du 1er juin
Le profil recherché
Compétences: Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles,Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 29/04/2026 - Réf : 207RCMN
