Les missions du poste
Au sein du bureau instances de concertation, gestion collective et individuelle (BICGCI), le titulaire du poste :
- détermine la planification et l'organisation des activités de la section
- assure le contrôle interne de sa section par le suivi d'indicateurs et la mise à jour des macro-processus
- contrôle la qualité des travaux effectués et rend compte de leur avancement et des difficultés rencontrées
- contribue à la prise en charge administrative des dossiers
- accompagne les gestionnaires dans leurs missions
- expertise les dossiers sensibles
- assure la veille réglementaire pour le domaine des pensions
- participe à l'animation du dialogue de gestion avec les entreprises
- conduit les travaux d'archivage des dossiers
- administre la plate-forme téléphonique et la boîte fonctionnelle de la section
Le profil recherché
Volontaire et désireux de rejoindre une équipe soudée, vous disposez d'ores et déjà de compétences RH ou souhaitez les développer dans le domaine des pensions civiles de retraite.
Bienvenue chez Service des ressources humaines civiles (SRHC)
Le SRHC, service à compétence nationale (SCN), est rattaché à la DRH-MD. Il comprend un échelon central et neuf organismes extérieurs. Le centre ministériel de gestion (CMG) de Lyon est chargé de mettre en oeuvre la politique de gestion du personnel civil du ministère des armées sur la région Auvergne - Rhône - Alpes. Il a également en charge la gestion administrative individuelle des agents en fonctions au sein des entreprises d'armement Naval Group, KNDS et CEA. Il est composé d'une direction et de quatre bureaux dont le bureau instances de concertation, gestion collective et individuelle.
Publiée le 29/04/2026 - Réf : DEF_29-00065123
