Les missions du poste
Righini est un acteur incontournable du marché de la porte intérieure et créateur des nouveaux standards du marché, proposant des produits innovants alliant l'esthétique à la technique.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) alternant(e) en Qualité.
Au sein de l'équipe qualité, vous interviendrez sur des missions quotidiennes comme sur des projets structurants pour le service et l'entreprise.
Vous serez rattaché(e) à la Chargée Qualité, vous participerez activement au déploiement et à l'amélioration continue du système de management de la qualité.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Poursuivre l'implémentation, le suivi et l'analyse des indicateurs qualité
- Suivre et piloter un plan d'actions d'amélioration de la qualité
- Mener des audits internes et contribuer au suivi des actions associées
- Assurer la gestion documentaire et la communication des performances (tableaux de bord, bilans)
- Participer à la digitalisation du système qualité
- Missions complémentaires
- Participer à la gestion des non-conformités et à l'amélioration continue (Lean, 5S, etc.)
- Accompagner les équipes opérationnelles dans l'application des procédures et sensibiliser le personnel
Ces missions pourront évoluer en fonction de vos compétences et de l'actualité.
Le profil recherché
Qui êtes-vous ?
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 en Qualité, QHSE ou en Management industriel avec un intérêt prononcé pour la qualité ou équivalent ;
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et aimez analyser les données ;
Vous avez un bon esprit d'équipe et êtes force de proposition ;
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) ;
Une première connaissance des normes qualité (ISO 9001, ISO 14001...) ou de la digitalisation des outils qualité est un plus.
Bienvenue chez Righini SAS
RIGHINI, une entreprise familiale française, riche de 220 salariés, fabrique et commercialise, via les négoces professionnels, des portes et blocs-portes intérieurs, destinés à l'habitat et aux E.R.P.
Infos complémentaires
Conditions et avantages :
- Horaires de travail flexibles
- 35h sur 4,5 jours (vendredi après-midi non travaillé)
- Rémunération sur 13 mois
- Participation, mutuelle prise en charge à 73% par l'entreprise
- Avantages du CSE (notamment chèques vacances, cadeaux de Noël, et réductions diverses en achats groupés...)
- Ambiance de travail conviviale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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1er entretien en visio ou physique avec le manager et un membre de l'équipe RH
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2ème entretien avec visite du site et entretiens avec les membres de la direction
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La carte
550 Avenue Blanche Peyron
47400 Tonneins
Publiée le 29/04/2026 - Réf : 3949614/28611871 AQ/47T