Gestionnaire des Ressources Humaines Réf. 2026-1342 H/F
Sorbonne Université – Faculté des Sciences et Ingénierie
- Paris 5e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Enseignement • Formation
Les missions du poste
Fonctions : Gestionnaire des ressources humaines
Catégorie : B
Corps : TECH
BAP : J
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).
A pourvoir à compter du 1er juillet 2026.
Mission :
Réaliser des actes administratifs liées à la carrière et la paie des personnels, dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine des ressources humaines.
Activités principales :
- Préparer les éléments pour la mise en oeuvre de la paye
- Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels contractuels (reconstitution de carrière, gestion des différents congés, positions, cessation d'activité...)
- Participer à la mise en oeuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines
- Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions réalisées
- Rendre compte de l'état d'avancement des dossiers
- Saisir et mettre à jour des bases de données, des tableaux de bord, les dossiers des agents
- Accueillir et informer les agents
- Suivre les évolutions réglementaires
- Diffuser l'information relative aux procédures de gestion
- Rédiger des courriers administratifs
- Participer à la réalisation de bilans d'activité
Le profil recherché
Connaissances transversales requises :
- Organisation et fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France
- Connaître la réglementation et les procédures applicables au domaine des ressources humaines
Compétences opérationnelles :
- Maîtriser les logiciels de gestion
- Maîtriser les logiciels de bureautique courants (Traitement de texte, tableur, messagerie)
- Appliquer les dispositions réglementaires
- Utiliser les techniques de rédaction administratives (maîtrise)
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
- Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée
- Travailler en équipe
Savoir-être :
- Rigueur / Fiabilité
- Sens de la confidentialité
Bienvenue chez Sorbonne Université – Faculté des Sciences et Ingénierie
La Direction des ressources humaines est une des directions des services centraux de la Direction Générale de la faculté. Elle est en charge du management stratégique et de la gestion des ressources humaines de la faculté. En appui du management et des agents pour toutes les questions relatives aux ressources humaines, elle déploie la stratégie de l'établissement dans une approche de qualité de service et de proximité. Plus précisément, la Direction des Ressources Humaines est chargée de la gestion prévisionnelle des effectifs et de la masse salariale, des emplois et compétences ; de procéder au recrutement et d'assurer la gestion individuelle et collective des personnels administratifs et enseignants ; de l'animation du dialogue social et de l'accompagnement des parcours professionnels des agents.
Elle comprend une soixantaine de collaborateurs répartis sur quatre services principaux : trois dédiés à la gestion et à l'administration des personnels de la faculté (Enseignants-chercheurs, enseignants, IATSS, contractuels recherche) et un service Recrutement, accompagnement RH et pilotage des moyens.
Le Bureau de gestion des contractuels sur convention a pour mission la prise en charge et le suivi des contractuels financés par les contrats de recherche.
Localisation:
Campus Pierre et Marie Curie
4 place Jussieu 75005 Paris
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 2026-2265242
