Détail du poste
Dans le cadre du remplacement d'une collaboratrice, notre cabinet recrute un(e) Assistant(e) administratif(ve) et juridique en CDD de 6 mois, renouvelable pour une durée équivalente ou inférieure.
Prise de poste : dès que possible
Vos missions
Rattaché(e) directement à la Direction, vous occupez une fonction centrale au sein du cabinet et intervenez sur des missions à forte valeur ajoutée, articulées autour de trois axes :
Secrétariat général
Vous assurez la gestion administrative quotidienne du cabinet, le suivi des dossiers clients ainsi que la coordination avec les différents interlocuteurs (clients, administrations, partenaires).
Suivi financier
Vous prenez en charge le suivi de la facturation, les relances clients ainsi que le lettrage des comptes, dans une logique de rigueur et de fiabilité.
Pôle juridique
Vous participez activement à la vie juridique des sociétés clientes :
rédaction d'actes juridiques courants,
réalisation des formalités d'immatriculation,
suivi des opérations de modification (transfert de siège, changement de dirigeant, etc.),
gestion des formalités de dépôt des comptes sociaux et de cessation d'activité.
Profil recherché
Vous disposez d'une formation en gestion, comptabilité et/ou juridique et justifiez impérativement d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement similaire.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre discrétion vous permettent de gérer efficacement des dossiers variés, en toute autonomie.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve d'un réel sens du service et d'un haut niveau d'exigence dans la qualité de votre travail.
Nous vous offrons
Un poste polyvalent avec une vision globale des dossiers
Une collaboration étroite avec la Direction
Des missions responsabilisantes et évolutives
Localisation : LA POSSESSION
Rémunération : à partir de 2 200 € brut mensuel, selon profil et expérience
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Réaliser une recherche documentaire
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 28/04/2026 - Réf : 207MVMD