Les missions du poste
Contrat de vacation du 23/05 au 30/06 puis CDD du 01/07 au 31/08/2026
Date limite de candidature : 17/05/2026 - Poste à pourvoir : 23/05/2026
Une réunion d'information en présence de toute l'équipe saisonnière se tiendra sur Champos courant mai 2026.
DÉFINITION DU POSTE :
Assistant maître-nageur
- Gère Assure la surveillance de la baignade d'un plan d'eau de 4 hectares
- Veille au respect du règlement intérieur dans l'eau et au bord de l'eau
- Effectue la prévention et informe les usagers
- Pratique les premiers soins et les premiers gestes de secours
- Procède à l'analyse des eaux des toboggans aquatiques
- Est garant-e de l'entretien et du bon fonctionnement du poste de secours
Missions supplémentaires si qualité de maîtres-nageurs sauveteurs :
- Garantit la sécurité des usagers (dans l'eau et au bord de l'eau)
- Est garant-e de l'application du POSS par l'ensemble de l'équipe (entre 2 et 3 personnes)
- Assure la responsabilité du bon fonctionnement, et du réassort des équipements du poste de secours
- Coordonne l'équipe des AMN et MNS au quotidien
PROFIL ATTENDU :
- Pour les assistants maîtres-nageurs : BNSSA exigé
- Pour les maîtres-nageurs sauveteurs : BPJEPS AAN ou DEJEPS / UESSMA ou Licence STAPS EM / UESSMA ou Licence APAS / UESSMA exigé
- Être à jour du CAEP-MNS et du recyclage en secourisme (PSE1)
- Expérience professionnelle significative souhaitée sur le même type de poste
- Permis B et véhicule ou moyen de locomotion recommandé car domaine non desservi par les transports en commun
- Un bon niveau d'anglais serait apprécié
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Le domaine est doté d'agents de sécurité. Chaque assistante maître-nageur ou maître-nageur sauveteur aura un talkie-walkie à sa disposition.
- Contrat de vacation du 23 mai au 30 juin (paiement en mois décalé) : travail uniquement les weekends et jours fériés.
- Puis un CDD à temps complet (35h) du 1er juillet au 31 août inclus (paiement en fin de mois) : travail tous les jours dont weekend et jours fériés dont 2 jours de repos hebdomadaires
- Rémunération statutaire sur grille indiciaire des éducateurs des activités physiques et sportives, négociable selon expérience soit environ 2175€ à 2436€ brut mensuels (environ 14.35€ à 16.07€ taux horaire brut, hors congés payés)
- Possibilité d'hébergement, si besoin.
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires : Horaires variables (entre 10h et 19h voire dès 9h les week end et jours fériés)
**ARCHE Agglo a reconduit le dispositif d'aide à la formation des BNSSA auprès de l'organisme EPSSA :
Pour plus d'informations sur le planning des formations Drôme Ardèche : ****@****.**
Pour plus d'informations sur le dispositif d'aide à la formation : ****@****.**
Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : ****@****.**
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo 3 rue des Condamines CS9602 07300
Le profil recherché
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez ARCHE Agglo
Publiée le 28/04/2026 - Réf : 207NFTD