Détail du poste
Description du Poste :
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Animateur / Animatrice Jeunesse pour concevoir, organiser et animer des actions en direction des jeunes du territoire.
Intégré(e) à l'équipe du centre social et sous l'autorité de la direction, vous contribuez à la mise en oeuvre du projet social et au développement d'actions éducatives, culturelles et citoyennes.
Responsabilités :
- Concevoir et animer des activités socio-éducatives à destination des jeunes
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du programme d'animations jeunesse
- Organiser et encadrer des sorties, séjours et projets collectifs
- Favoriser la participation et l'engagement des jeunes dans les actions proposées
- Assurer un lien régulier avec les familles (information, inscriptions, suivi)
- Développer des actions partenariales avec les acteurs du territoire (établissements scolaires, associations, services municipaux.)
- Mettre en place des actions "hors les murs" pour aller à la rencontre des jeunes
- Participer à la vie globale du centre social et aux actions transversales
Qualifications Requises :
- Diplôme dans l'animation souhaité : BPJEPS, ou équivalent
- BAFA avec expérience significative accepté
- Permis B
- Expérience auprès du public adolescent / jeunesse appréciée
- Connaissance du fonctionnement des centres sociaux et de l'animation de territoire
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat
- Sens de l'initiative, autonomie et qualités relationnelles
Conditions de Travail :
- Contrat à durée déterminée de 12 mois
- Temps plein (35 heures hebdomadaires)
- Horaires variables incluant soirées, week-ends et séjours
- Rémunération selon profil et expérience, conformément à la convention collective ECLAT
- Titres restaurant pris en charge à 50 % par l'employeur
Comment Postuler :
Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation expliquant leur intérêt pour le poste et leur expérience pertinente à ****@****.** avant le 15/05/2026.
Les candidatures seront examinées dès leur réception et le processus de sélection comprendra des entrevues.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Adapter les activités en fonction des saisons et des événements,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encourager la participation active des jeunes,Faciliter la communication par des activités créatives,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
La carte
6 Place Méjane
06560 Valbonne
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 207LMQC
