Les missions du poste
Rattaché(e) à la Deputee Supply Chain Manager du service Approvisionnement composé d'une dizaine de personnes, vos missions seront réparties entre :
* L'activité export : suivi administratif, logistique et commercial des commandes exports
* La gestion des approvisionnements des plateformes de distribution Martin Brower
Activité Export
* Gestion des commandes de la saisie à la livraison / Assurer le suivi des commandes et des livraisons
* Suivi de l'activité avec les différents départements pour assurer la fluidité des opérations
* Gestion des documents exports
* Préparer, suivre ou contrôler la facturation d'opérations de transit ou de douane : règlement fournisseurs, taxes douanières, etc...
* Documenter des procédures d'export
* Relation avec les prestataires logistiques (routier, maritime et aérien le cas échéant)
* Gestion de la relation commerciale avec les clients et les marchés
* Support dans la supervision des tarifs et envoi aux clients
Activité Approvisionnements :
* Gérer les alertes Supply afin de garantir la disponibilité des produits dans chaque entrepôt
* Planifier les approvisionnements des plateformes de distribution en pilotant leur niveau de stock au quotidien
* Etre responsable de la communication entre les différents intervenants de la chaîne logistique (le département Achats du client, les transporteurs, les fournisseurs et les équipes de management des entrepôts)
* Etre en support des équipes opérationnelles dans la communication et l'explication de volumes prévisionnels et le lissage de l'activité
* Favoriser les échanges collaboratifs dans l'ensemble de la chaîne logistique, en s'assurant de la fiabilité de l'information
* Optimiser les flux amont et faire évoluer les schémas transpors
* Suivre les rotations de stocks des produits des différentes gammes de température et mener les actions nécessaires pour garantir nos standards
Le profil recherché
* De formation supérieure de niveau Bac +5 en Supply Chain, vous avez des connaissances en commerce international acquises lors de vos études
* Vous possédez une première expérience d' 1 an minimum (alternance, stage inclus) en Supply Chain et avez déjà pu collaborer sur des dossiers export
Savoirs-faire principaux :
* Vous avez des compétences en gestion des commandes de A à Z, expéditions, documentation et logistique
* Vous savez communiquer efficacement avec les clients et les fournisseurs
* Vous possédez un bon relationnel ainsi que le sens du service client (interne & externe)
* Vous êtes autonome en anglais
* Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : ERP, outil de planification, outil de BI ainsi que le Pack-Office (Excel)
Savoirs-être professionnels :
* Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé(e) et savez faire preuve de réactivité
* Vous aimez travailler en équipe et avez une forte résistance au stress
Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours pour une réussite commune.
Au-delà de vos compétences, c'est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !
Toutes nos opportunités d'emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rémunération et avantages :
* Rémunération : salaire annuel sur 13 mois
* Variable (prime sur objectifs)
* Tickets restaurants
* Intéressement/participation
* Plan Epargne Entreprise
* Plan Epargne Retraite
* CSE
* Mutuelle
* 100% de prise en charge du titre de transport
* Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC
* Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d'apprentissage en
Vous souhaitez nous connaître davantage, n'hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/
Process de recrutement :
Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai de 2 semaines après réception de votre candidature.
Notre process de recrutement comprend 4 étapes :
1. Préqualification téléphonique
2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 3 entretiens),
3. Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d'identité
4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes
Les avantages
- 13ème mois, intéressement, participation, RTT.
- Télétravail partiel (en fonction du poste occupé).
- Un système de protection sociale performant.
- Des engagements RSE affirmés.
- Une politique formation complète.
- Une politique jeunes et alternants développée.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous nous adressez votre candidature.
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Nous revenons vers sous un délai de 2 semaines.
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Organisation d’une préqualification téléphonique.
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Entretiens physiques et/ou distanciels. Maximum 3 entretiens.
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Passage de tests métiers et/ou de personnalité possibles.
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Prise de références et vérification de vos diplômes et documents d’identité.
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Constitution de votre dossier administratif pour intégrer nos équipes.
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Bienvenue parmi nous !
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Martin Brower en images
La carte
12 Rue du Bois Chaland
91090 Lisses
Publiée le 28/05/2026 - Réf : LEZBvp5MEmvpMoVm
