Détail du poste
Dès l'ouverture de la plateforme, vous serez au coeur de son organisation et de sa réussite. Vous donnerez le rythme d'un site qui démarre et structurez son fonctionnement au quotidien.
PLUR'IEL, coopérative d'achat de matériaux de construction, implante une nouvelle plateforme dans le Loiret. Cette création de site représente un enjeu fort : établir une base logistique performante au service de nos adhérents et partenaires. Vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne opérationnelle, du pilotage des flux à la coordination des équipes et à la qualité du service rendu.
Votre rôle couvre des responsabilités clés pour faire vivre et développer la plateforme :
- Organiser la réception, le stockage et la préparation des marchandises
- Planifier et superviser les expéditions selon les priorités adhérents
- Assurer la conformité des mouvements de stocks et la fiabilité des inventaires
- Encadrer et accompagner les équipes logistiques dans leurs activités quotidiennes
- Maintenir les standards de sécurité et les procédures internes
- Coordonner les relations avec les fournisseurs et transporteurs
- Participer à l'amélioration continue des processus logistiques
Vous serez en lien régulier avec la direction logistique, les services achats et les coopérateurs locaux. Votre quotidien alternera entre terrain et pilotage, avec une attention constante à la fluidité des opérations et à la satisfaction des adhérents. Ce poste requiert une présence active sur le site et une capacité à structurer un outil neuf tout en anticipant sa montée en charge.
Le profil recherché
- Expérience confirmée en gestion de plateforme, entrepôt ou site logistique
- Compétences solides en management d'équipe et coordination d'activité
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de stocks et d'exploitation
- Sens de la planification et capacité à hiérarchiser les priorités
- Connaissance du secteur des matériaux de construction appréciée
- Esprit d'analyse, réactivité et fiabilité dans la prise de décision
Vous êtes à l'aise dans les échanges opérationnels comme dans le reporting auprès de la direction. Votre approche structurée et votre sens de la responsabilité seront des atouts essentiels pour garantir la performance de cette nouvelle plateforme.
Les avantages
- Environnement de travail collaboratif.
- Salle de pause avec frigo, micro-ondes.
- Comité d'entreprise digitalisé
- Bureaux adaptés et spacieux.
- Intéressement et compte épargne temps
- Proximité et bienveillance avec notre direction et nos coopérateurs
- Transparence et participation active à la vie de l'entreprise
- Mutuelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre candidature
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Entretien téléphonique et rendez-vous
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Entretien physique avec le manager et la direction
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Possibilité d’un second entretien
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Proposition d’embauche et parcours d’intégration
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PLUR'IEL en images
La carte
30 Rue du 8 Mai 1945
45110 Châteauneuf-sur-Loire
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 4014497/28583532 RDPL/45C