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Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Vendeur Marée H/F Groupement Mousquetaires

  • Cannes - 06
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Vos missions sont les suivantes :

  • Préparer et mettre en place le banc marée, en assurant une présentation attractive et conforme aux standards de l'enseigne.
  • Mettre en rayon les produits de la marée en libre-service (LS), dans le respect des procédures d'hygiène, de traçabilité et de rotation des produits.
  • Accueillir, conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme, en valorisant la qualité et la fraîcheur des produits.
  • Travailler le poisson : vidage, découpe, filetage, écaillage... selon les demandes et les règles de sécurité alimentaire.
  • Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que la propreté constante de votre espace de travail.
  • Assurer la gestion des stocks : réception des marchandises, contrôle qualité, rangement et suivi des DLC.
  • Participer aux inventaires réguliers du rayon.

Le poste nécessite de la manutention.

Le profil recherché

Votre profil :

Dynamique et motivé(e), vous avez le goût du travail bien fait.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les normes en vigueur.

Vous appréciez le contact client et savez faire preuve de disponibilité et d'écoute pour garantir un service de qualité.

Vous possédez un bon esprit d'équipe et contribuez à une ambiance de travail positive.

  • Une première expérience en vente ou en marée est un atout.
  • Une connaissance des produits de la mer (noms des poissons, techniques de découpe, saisonnalité, etc.) serait un véritable plus pour réussir sur ce poste.

Infos complémentaires

Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

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La carte

130 Avenue Francis Tonner

06150 Cannes

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Publiée le 27/04/2026 - Réf : REF56714B

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