Les missions du poste
Votre rôle
Rattaché(e) au Directeur Comptable et intégré(e) à une équipe conviviale de 12 collaborateurs, vous prenez en charge la comptabilité de 2 sociétés du Groupe.
Vous serez un maillon clé du suivi comptable et fiscal, en assurant fiabilité et rigueur dans le traitement des opérations financières. Vous travaillerez en binôme avec un comptable fournisseurs dont vous superviserez les missions
Vos principales missions (non exhaustives)
- Gérer la trésorerie et les rapprochements bancaires (dizaine de comptes en EUR et USD)
- Assurer la comptabilité générale et analytique
- Gérer les relations intra-groupe (réciprocités, intérêts de comptes courants, flux mère/filiale/succursale)
- Suivre la comptabilité fournisseurs et clients
- Préparer les situations trimestrielles et les dossiers de révision
- Interagir avec les commissaires aux comptes et experts comptables
- Intégrer les OD de paie
- Établir les déclarations fiscales (TVA, CVAE, CFE, TVS, Organic...)
Le profil recherché
- Formation comptable Bac +2 minimum (BTS, DCG, Master CCA...)
- Expérience réussie de 5 ans minimum en environnement Groupe
- Maîtrise des flux intra-groupe et des écarts de change
- Esprit d'équipe, rigueur et fiabilité
- Bonne communication, état d'esprit positif et constructif
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste stratégique au coeur d'un Groupe en pleine croissance
- Un poste avec beaucoup d'autonomie
- Une équipe à taille humaine, soudée et dynamique
- Une exposition internationale (comptes en devises, filiales, succursales)
Infos complémentaires
- Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur
- Carte tickets restaurant (10 €/jour, 60 % employeur)
- 1 jour de congés supplémentaire (par tranche de 5 années d'ancienneté)
- Prime de vacances (versée en juin selon en fonction des parts fiscales)
- PERECO (épargne retraite collectif)
- Accès à la salle de sport PARGYM (tarif préférentiel accés illimité)
- Séance de naturopathie et bien - être.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Echange téléphonique avec l'équipe recrutement
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Entretien avec un et/ou plusieurs manager(s) opérationnel(s)
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Rencontre avec les équipes / visite des locaux (selon poste)
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Proposition d'embauche et intégration accompagnée
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Groupe Parlym en images
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 2568860 4c1df19a-724f-4724-a956-89e448369012
