Chef de Mission Expertise Comptable H/F Synodevina

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Synodevina, cabinet de conseil en ressources humaines et professionnel de l'accompagnement recherche un Chef de mission expertise comptable HF.


Vos missions:

  • Encadrer et faire monter en compétences les collaborateurs
  • Superviser un portefeuille clients diversifié
  • Réviser les bilans, liasses fiscales et déclarations fiscales
  • Conseiller les clients sur leurs enjeux comptables, fiscaux et de gestion
  • Produire et superviser les reportings périodiques
  • Participer à l'amélioration des outils et processus
  • Intervenir sur des missions évolutives selon votre profil

Le profil recherché

  • Formation supérieure en comptabilité/finance (DCG, DSCG, école de commerce ou équivalent)
  • Expérience confirmée ( 5 ans) en cabinet d'expertise comptable
  • Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques
  • Bon relationnel, sens du service et esprit d'équipe
  • Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
  • Anglais apprécié

Bienvenue chez Synodevina

Synodevina est une entreprise spécialisée en ressources humaines, forte de plus de 30 ans d'expérience dans l'accompagnement des organisations et des individus.
Nous proposons des solutions sur mesure en gestion des talents, développement professionnel et optimisation du potentiel humain.
Notre expertise s'étend également au coaching professionnel, avec une spécialisation dans l'accompagnement des personnes neuroatypiques.
Notre mission : favoriser l'épanouissement, la performance et l'inclusion durable au sein des équipes.

Infos complémentaires


Congés additionnels
Participation
selon les résultats de l'entreprise

Télétravail
1j / semaine post PE

Mutuelle d'entreprise
Tickets restaurant
11€ remboursé à 50 %

Autres
Avantages sociaux : Tickets restaurants, CSE (activités, afterworks, club employés...), nombreuses formations internes et externes + prise en charge à 100% du DEC, primes de performance annuelle, RTT, télétravail 1j/semaine, équilibre vie pro/vie perso, berceaux en crèche d'entreprise...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Prise de contact téléphonique afin identifier les besoins communs

  • Entretien visio

  • Entretien visio client

Publiée le 25/05/2026 - Réf : 4011840/28570016 CDMEC/33B

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