Generali France emploi
Generali France recrutement

Alt - Juriste Epargne H/F Generali France

  • Saint-Denis - 93
  • Alternance
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Détail du poste

Generali

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d'affaires de 95,2 milliards d'euros en 2024, Generali est l'un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au coeur de notre stratégie.

Notre direction

La Direction Juridique pilote et coordonne de façon transverse l'ensemble des domaines juridiques au sein de Generali France.

Composé de 16 collaborateurs, le Département Juridique Epargne est rattaché à la Direction Juridique. Il a pour principale mission de conseiller les équipes en charge de la création, de la distribution et de la gestion des contrats d'assurance vie et de capitalisation et de contribuer aux projets de l'entreprise et au déploiement des évolutions réglementaires. Il assure également le suivi des contentieux afférents aux contrats d'épargne.

Vos missions

Vous aurez, durant votre alternance, l'opportunité d'assurer les missions suivantes :

  • Traitement des questions reçues par l'équipe sur des sujets de fiscalité, donation, succession, clause bénéficiaire, droit des personnes, démembrement de propriété
  • Assistance des juristes dans la gestion des projets de l'entreprise,
  • Assistance des juristes dans l'animation des formations dispensées à un public de conseiller en gestion de patrimoine,
  • Prise en charge et suivi de réclamations,
  • Veille juridique.

Profil recherché

Vous recherchez actuellement une alternance dans le cadre de votre Master en Droit (assurance / Droit privé)

Vous êtes dotés de capacités d'analyse, de rigueur et de synthèse.

Vous faites preuve de qualités rédactionnelles, d'aisance relationnelle et avez le sens du travail en équipe.

Nous rejoindre, c'est :

  • intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
  • relever des challenges, faire preuve d'initiative et organiser son travail en mode hybride
  • construire sa carrière et développer ses compétences
  • se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l'équité et l'inclusion
  • avoir la possibilité de s'engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l'impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site.

Generali veille au respect de l'égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d'arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

Les avantages

  • Un accompagnement de proximité (manager, RH opérationnel, outils RH)
  • Des formations et des dispositifs de développement de carrière
  • Une politique forte en matière de diversité, équité et inclusion
  • Un environnement de travail de qualité : Salle de sport, restauration.
  • Des packages financiers et sociaux attractifs
  • 25 à 32 jours de congés (en fonction de la population), RTT
  • Mode hybride : jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine (selon métier)
  • Un Pôle d'Insertion des Travailleurs Handicapés (PITH)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez à une offre

  • Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.

  • Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.

  • Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.

La carte

11 Avenue François Mitterrand

93210 Saint-Denis

Localiser le poste

Publiée le 25/05/2026 - Réf : 14244-fr_FR

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