Détail du poste
MISSIONS PRINCIPALES :
- Encadrer et animer un groupe d'enfants âgés de 3-5 ans, 6-11 ans et 12-17 ans dans le cadre du projet pédagogique de l'ALSH.
- Concevoir, organiser et mettre en oeuvre des activités éducatives, ludiques, culturelles, sportives ou manuelles adaptées à l'âge des enfants.
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants durant le temps d'accueil.
- Participer aux réunions d'équipe, à l'évaluation des actions menées et à l'élaboration des projets d'animation.
- Veiller au respect des règles de vie collective, au bon déroulement de la journée et à la gestion des conflits.
- Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne : repas, hygiène, transitions.
- Contribuer à la mise en place d'un environnement bienveillant et stimulant.
ACTIVITÉS DÉTAILLÉES :
- Proposer des activités en lien avec les objectifs du projet pédagogique et éducatif.
- Favoriser la participation active des enfants et leur autonomie.
- Assurer l'encadrement lors des sorties et déplacements.
- Tenir à jour les outils de suivi (fiche de présence, bilan d'activités, etc.).
- Collaborer avec les familles lors des temps d'accueil et de départ.
- Participer à la vie du centre (rangement, entretien du matériel, aménagement des espaces...).
Le profil recherché
Compétences: Animation de groupes,Communication avec les enfants et les adolescents,Connaissance des réglementations des centres de loisirs,Méthodes de renforcement positif pour enfants,Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encourager la participation active des jeunes,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Faciliter la communication par des activités créatives,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Prévenir et résoudre les conflits,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Veiller au respect des règles de vie collective
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 24/04/2026 - Réf : 207KPHM