Les missions du poste
Basé à Grenoble, le LPDE recherche un(e) technicien(ne) supérieur(e) pour soutenir ses activités de R&D sur la réduction de l'impact environnemental des matériaux polymères.
Au sein de l'environnement dynamique du LPDE, composé d'une vingtaine d'ingénieurs-chercheurs, techniciens, doctorants, Post-Docs, et alternants, vos principales missions seront de:
- Concevoir et mettre en oeuvre des montage expérimentaux pour :
o la synthèse de polymères et précurseurs
o des procédés de recyclages en voie solvant
- Réaliser des essais suivant des protocoles établis et conduire des études paramétriques (variation de conditions expérimentales)
- Prendre en charge différentes analyses physico-chimiques (FTIR, RMN, ATG/DSC, rhéologie ...)
- Analyser et interpréter les résultats et communiquer (rapports de synthèse, réunions d'avancement avec les responsables de projet)
- Assurer le suivi (mode opératoire, formation, entretien, plan de contrôle) des équipements dont vous avez la charge
- Aider à la vie de laboratoire (sécurité, commandes, évacuation des déchets, organisation des plannings équipements,...)
Le profil recherché
Vous possédez un diplôme Bac +2 ou Bac +3, BTS/DUT ou LICENCE PRO en lien avec la chimie organique et/ou physico-chimie des matériaux polymères.
Une expérience dans l'industrie ou en laboratoire en chimie organique ou formulation de polymères serait un véritable atout
Connaissances et savoir-faire requis :
· Compétences en chimie de synthèse et chimie analytique
· Expérience de la manipulation de produits chimiques en laboratoire (solvants, précurseurs, additifs)
· Connaissances sur la formulation, élaboration et caractérisation de matériaux polymères
Sens pratique et notions de base en procédés/mécanique pour l'entretien courant des équipements
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 2026-40315
