Les missions du poste
Nous recherchons pour un client un CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE (H/F).
Vos missions :
Vous gérerez l'entrepôt dans son fonctionnement en lien avec le Directeur.
Gestion technique des lignes de conditionnement :
- Approvisionnement en Fruits et Légumes,
- Définition des emballages et conditionnements et suivi de l'approvisionnement des consommables indispensables, ainsi que des éléments propres à la traçabilité du produit
Gestion des relations avec les destinataires « clients » de l'atelier :
- Gestion des bons de livraisons et des « commandes » de produits via le logiciel SIGEM pour les fruits et légumes et produits transformés
- Gestion des transporteurs : appel + mails de confirmation
- Gestion des rebuts et relation avec la société destinataire des produits à écarter et presse à cartons
Responsabilité professionnelle des personnels en insertion :
- Encadrement et formation des personnels : gestes - techniques de tri et conditionnement - hygiène et propreté au travail
- Gestion des plannings et horaires
- Gestion des caristes
- Apprentissage au montage de palette, au cerclage, à la manipulation du transpalette électrique
- Responsable de la sécurité de l'Atelier et des personnels qui y travaillent
Votre profil :
- Vous disposez d'une expérience en Logistique
- Vous savez encadrer une équipe
- Vous disposez du CACES 3 à jour
- Vous savez utiliser l'outil bureautique
Conditions de travail :
- Du lundi au jeudi : 7h45-12h15/13h00-17h00, soit 8h30/jour
- Horaires susceptibles de varier en fonction du service
Avantages du poste :
Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET...
Le profil recherché
Compétences: Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application,Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez MHB
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207JDZQ
