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Soudeur MIG H/F

France Travail

  • Saint-André-sur-Sèvre - 79
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Le soudeur exécute des soudures sur un ensemble mécano-soudé pré-assemblé destiné à la réalisation de mobilier de collectivités métallique selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité).

Vos missions :
-Travailler à partir de bons de travaux, les pièces préparées par le secteur débit/usinage et en respectant les priorités du responsable
-Réaliser l'assemblage / soudage des éléments (procédé semi auto MIG-MAG) à l'aide de gabarits de montage
-Contrôler la conformité de la soudure d'une pièce ou d'une série
-Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition
-Conditionner les pièces soudées dans des bacs dédiés
-Parapher et dater les bons de travaux réalisés
-Régler le poste de soudure
-Contrôler le fonctionnement d'un outil
-Détecter un dysfonctionnement
-Appliquer les mesures correctives
-Assurer une maintenance de premier niveau
-Réaliser le nettoyage de son poste de travail

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contrôler la qualité et la conformité des process,Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Fabrication de meubles de bureau et de magasin

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207JSZN

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