Les missions du poste
Sous la responsabilité du responsable de plateforme, vous participez activement à l'exploitation de notre site de compostage de déchets verts.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Conduire les engins de chantier dédiés au traitement des déchets verts (chargeuse, crible, etc.),
- Assurer la réception des déchets et surveiller la bonne alimentation des installations,
- Réaliser l'entretien courant, la maintenance de premier niveau et le nettoyage du matériel,
- Veiller à la propreté et à l'organisation du site.
Le profil recherché
Vous possédez votre CACES C1 (anciennement 4)
Des compétences en mécanique et en entretien des machines sont un plus pour ce poste afin de pouvoir suivre l'entretien du parc matériel.
Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureux et vous intégrez facilement à une équipe en place. Le respect et la préservation du matériel ainsi qu'une attitude sécuritaire sont des qualités indispensables pour ce poste.
Poste basé à Hirsingue (68)
Ce poste est ouvert à toutes et tous, dans le respect des principes d'égalité des chances.
Bienvenue chez Agrivalor
Après des années d'investissement, de développement et d'innovation, AGRIVALOR propose sur tout son territoire des solutions locales de compostage et de méthanisation.
Nous proposons également à la vente une large gamme de produits paysagers (paillages organiques et minéraux, substrats) ainsi que des plaquettes forestières.
Notre ancrage territorial et notre vision vers l'avenir nourrissent nos projets.
La cohésion d'équipe fait partie de nos priorités.
Travailler chez nous, c'est rejoindre une équipe de 110 personnes qui s'investit au quotidien dans le respect du développement durable dont nous sommes garants.
Infos complémentaires
Contrat intérim
Convention collective du déchet
Contrat 35h/semaine
Heures supplémentaires
Primes
Panier repas
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature en ligne : CV + lettre de motivation si souhaité. Nous lisons tout !
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Entretien RH : échange téléphonique ou visio. Parcours, motivations, premières questions.
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Entretien Technique : Rencontre équipe. Évaluation compétences. Questions clés.
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Retour final : Réponse rapide. Proposition si concluant !
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Publiée le 23/04/2026 - Réf : 2699652/28527323 CDPDC/68H
