Les missions du poste
Sous l'autorité et en lien avec la Secrétaire Générale, vous assurez un rôle de coordination transversale auprès de l'équipe administrative et comptable. Sans lien hiérarchique direct, vous animez le travail collectif et soutenez les collaborateurs dans leurs missions.
POSTE ET MISSIONS PRINCIPALES :
- Gestion financière et budgétaire de la Coopérative ainsi que de ses associés coopérateurs: élaboration et suivi des budgets, montage et suivi des demandes de subventions, réalisation des comptes administratifs, production des comptes rendus financiers.
- Gestion comptable : contrôle des comptes et des affectations analytiques, justification des soldes, clôture annuelle, suivi des immobilisations, optimisation du logiciel comptable. Garantir la réalisation des arrêtés mensuels et annuels dans les délais et normes, si besoin reclassement des opérations comptables
- Garant de la conformité des déclarations fiscales et des paiements d'impôts, taxes et
contributions, de la coopérative et de ses associés coopérateurs.
- Organisation et coordination : soutien technique aux professionnels du service dans la réalisation de leurs missions. Vous alertez le responsable en cas de dysfonctionnement.
- Animation de la commission du pôle gestion et logistique, une fois par trimestre vous serez en charge de préparer et d'être force de proposition lors de la réunion sur les activités propres à ce pôle.
- Suppléance technique : coordination des interventions logistiques et informatiques comptables et paies avec les prestataires notamment dans le cadre législatif de transition vers la numérisation des éléments financiers.
COMPETENCES
- Maîtrise d'Excel et outils de contrôle de gestion et comptabilité (SAGE)
- Connaissances en paies, DSN, logiciel SILAE seraient un plus
Le poste correspond à vos missions actuelles ? N'hésitez pas, postulez !
-Télétravail 1j/s après période d'essai (2 mois renouvelables)
-Salaire : selon convention collective idcc 3016 et de l'expérience
-Avantages : 6 semaines de congés (après un an d'ancienneté), tickets restaurant (8,50 € pris en charge à 60 %), CSE (chèque cadeau)
CV et lettre de motivation à envoyer à ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Cooperative Ideal
La carte
55 La Moutonnière
44260 Prinquiau
Publiée le 23/04/2026 - Réf : 207HWHT
