Assistant Category Manager Alvita H/F Alliance Healthcare

Job Details

Présent sur l'ensemble du territoire avec 40 établissements et plus de 2 000 collaborateurs, Alliance Healthcare Répartition est un des leaders de la répartition pharmaceutique en France et fait partie de Cencora, entreprise mondiale de premier plan dans le domaine de la santé.

Rattaché à la direction marque propre et au sein du service marketing ALVITA, vous serez pleinement intégré dans une équipe engagée et motivée, en tant que stagiaire Assistant Category manager ALVITA.

Missions :

Vos principales missions seront :

- Analyser les performances de la marque : mise à jour de reportings, analyse des facteurs explicatifs des performances sell-in et sell-out, analyse des performances du marché et de la concurrence

- Assurer le suivi des objectifs et analyser les leviers de performance : suivi des performances par groupement par rapport aux objectifs, analyse des écarts (DN, panier moyen, mix catégoriel...), analyse de l'impact de la mise en place de la nouvelle politique commerciale

- Répondre aux besoins des clients et de la force de vente : suivi des ventes par groupement, mise à jour et mise en place de grilles tarifaires, traitement des demandes force de vente.

- Identifier les leviers de croissance à court et moyen terme : travail sur les leviers de croissance par groupement (assortiment, prix, promotion, merch), définition de potentiels nouveaux marché et de leurs intervenants

- Aider à la préparation des réunions mensuelles et séminaires trimestriels

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Profil :

- Vous préparez un Master en école de commerce, école d'ingénieur ou universitaire, avec une spécialisation en commerce ou marketing.

- Vous maîtrisez l'anglais (écrit et oral).

- Vous avez une bonne maîtrise d'Excel et de PowerPoint.

- Dynamique et ouvert, vous avez un bon sens du relationnel et aimez travailler en équipe.

Nous vous proposons une formation et un accompagnement dans un environnement stimulant pour un stage de 6 mois!

Date de début souhaitée : 29 juin 2026

Localisation : Gennevilliers puis à La Défense à partir de septembre 2026

What Cencora offers

Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

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Equal Employment Opportunity

Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.

The company's continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.

Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email ****@****.**. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned