Détail du poste
Intégrez une équipe d'ingénierie automobile en pleine transformation technologique, spécialisée dans la conception et l'industrialisation des systèmes de freinage. Vous piloterez des projets critiques, de l'innovation à la validation, en collaboration avec les équipes R&D, production et fournisseurs.
Missions clés
- Piloter la conception et le développement des systèmes de freinage (freins à disque, étriers, ABS, freinage régénératif, etc.) selon les normes automobiles et les exigences clients.
- Garantir la performance, la sécurité et la conformité réglementaire des solutions techniques, en lien avec les équipes simulation, essais et homologation.
- Optimiser les coûts, les délais et la qualité, en collaboration avec les achats et la production.
- Animer une équipe d'ingénieurs et de techniciens, en favorisant l'innovation et l'amélioration continue.
- Représenter l'expertise freinage en interne et auprès des partenaires externes (constructeurs, équipementiers).
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
- Formation : Ingénieur(e) mécanique, automobile ou équivalent, avec une spécialisation en systèmes de freinage ou dynamique du véhicule.
- Expérience : 5 ans minimum en ingénierie automobile, dont 2 ans en management d'équipe ou en gestion de projets techniques.
- Compétences techniques :
- Maîtrise des outils CAO (CATIA, NX), simulation (Abaqus, ANSYS), et des méthodes de validation (essais banc, piste).
- Connaissance des normes (ISO 26262, ECE R90, FMVSS 135) et des technologies émergentes (freinage électrique, ADAS).
Infos complémentaires
44000 € - 48000 € / année
Publiée le 22/04/2026 - Réf : POI-1174550