Les missions du poste
MANAGER IMPLIQUE, en INTERFACE
Relais des ambitions et projets des élus, vous êtes totalement impliqué dans la
montée en puissance de l'intercommunalité au travers des compétences qu'elle
porte, et vous vous attachez à prendre en compte les attentes pour un service
public de qualité, efficient, au bénéfice de son territoire, de ses communes
membres et de ses habitants.
GENERALISTE et AGILE
Par votre vision globale et votre compréhension des enjeux, votre niveau de
responsabilité vous amène à présenter les données et options qui permettent les
arbitrages et les décisions des élus. Vous avez ainsi la capacité d'apporter
directement une expertise technique, financière, administrative et juridique, à
l'appui de vos conseils et propositions, ou le cas échéant, vous savez
questionner et vous appuyer sur des apports d'expertise internes ou externes. A
ce titre, votre relationnel et votre aisance pour appréhender, en généraliste,
des sujets techniques variés vous permettent de nouer des relations
professionnelles de qualité avec vos partenaires, notamment institutionnels
(services de l'Etat, Centre de gestion) et prestataires.
FEDERER et ANIMER
Vous aimez fédérer les équipes, accompagner le développement des compétences,
organiser et coordonner ; votre leadership et vos compétences de communicant
vous placent au coeur des services et vous appréciez ce rôle pilote, de référent
interne. Vous savez, avec méthode, appréhender les sujets de management
collectif, ou encore de bonne gestion des ressources humaines pour identifier
les talents et potentiels de chacun avec une visée partagée autour de la valeur
service public.
CHEF DES OPERATIONS
Vous assurez, en responsabilité et en vous appuyant sur vos équipes, les actes
juridiques et administratifs avec la gestion des instances, la préparation et le
suivi budgétaire (avec la mise en oeuvre récente de la FPU), le management des
équipes...en bref, un poste de pilote interne du bon fonctionnement de la
Communauté de Communes des Ballons des Hautes Vosges !
Le profil recherché
Bac +4/5 (ou Bac +2/3 avec un véritable parcours autodidacte). Titulaire (grade
Attaché) ou à défaut contractuel.
Pour réussir sur ce poste, vous pouvez justifier d'une expérience acquise et
réussie à l'échelon communal à un niveau de Direction, ou en intercommunalité
avec des compétences administratives et managériales éprouvées. Vous avez
l'envie, pour la suite de votre carrière d'un engagement durable au service d'un
territoire et d'un véritable projet, vous partagez et portez les valeurs d'un
service public pour tous, de qualité.
Retrouvez l'annonce et bien plus encore en video :
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Comment se déroule le processus de recrutement ?
1 - Faisons connaissance : Premier échange avec une consultante du cabinet ZEBRE
pour apprendre à mieux vous connaître et répondre à vos questions
2 - Rencontrons-nous : Entretien en face à face avec une consultante du Cabinet
3 - Match des compétences pour le poste : évaluation des softskills par un
outil d'évaluation à distance
4 - Présentation finale : Rencontre avec les élus de la CCBHV
L'entreprise
des Hautes Vosges, dont le siège est situé sur la commune de Le Thillot (88),
Directeur Général des Services (H/F)
Au coeur de cette intercommunalité et de son Projet de Territoire, avec 8
communes pour 15000 habitants, vous êtes le manager des services de la
collectivité (35 agents) et l'interlocuteur direct et central des élus.
Publiée le 22/04/2026 - Réf : 69df2e8b5227a2f7f27c4e13