Détail du poste
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable.
Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de soutenir les opérations administratives et comptables de la fédération, en veillant à la précision des données et à l'efficacité des processus.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les élus et le chargé de développement en place pour assurer une gestion fluide des tâches administratives et financières.
Vous serez également en rapport avec les clubs et les licenciés.
Vous serez formé(e) en interne aux outils.
Poste évolutif tant sur le plan fonctionnel que sur la durée hebdomadaire de travail.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Si diplômé
Compétences: Analyse de rentabilité,Comptabilité générale,Gestion administrative du courrier,Gestion budgétaire,Logiciels comptables,Modes de paiement,Préparation des factures,Suivi des dépenses,Suivi de trésorerie,Classer des documents,Réaliser des opérations comptables,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Assurer la gestion des courriers entrants et sortants,Assurer la liaison entre les départements,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Coordonner les tâches administratives,Etablir des déclarations fiscales et sociales,Etablir un état de rapprochement bancaire,Etablir un reporting de trésorerie,Garantir la confidentialité des informations,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser des réunions internes,Organiser l'archivage des documents,Réaliser la gestion administrative du personnel,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Répondre aux demandes d'information,Structurer, synthétiser des informations,Superviser la mise à jour des dossiers,Superviser les opérations quotidiennes,Vérifier les factures et les paiements
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de clubs de sports
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Analyse de rentabilité,Comptabilité générale,Gestion administrative du courrier,Gestion budgétaire,Logiciels comptables,Modes de paiement,Préparation des factures,Suivi des dépenses,Suivi de trésorerie,Classer des documents,Réaliser des opérations comptables,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Assurer la gestion des courriers entrants et sortants,Assurer la liaison entre les départements,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Coordonner les tâches administratives,Etablir des déclarations fiscales et sociales,Etablir un état de rapprochement bancaire,Etablir un reporting de trésorerie,Garantir la confidentialité des informations,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser des réunions internes,Organiser l'archivage des documents,Réaliser la gestion administrative du personnel,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Répondre aux demandes d'information,Structurer, synthétiser des informations,Superviser la mise à jour des dossiers,Superviser les opérations quotidiennes,Vérifier les factures et les paiements
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de clubs de sports
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
27 Rue Cossard
76340 Blangy-sur-Bresle
Localiser le poste
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207CVTJ
