Les missions du poste
Vos challenges
L'équipe Strategy & Business Transformation a pour raison d'être d'inspirer et de servir les services financiers et leurs dirigeants dans leur performance au travers de 3 enjeux de création de valeur majeurs :
* #Strategy : définir, concevoir, transformer et accompagner les stratégies de croissance et de transformation de nos clients
* #Business : optimiser la valeur client, maîtriser la relation et expérience, favoriser l'acquisition / rétention des clients
* #Transformation : optimiser, digitaliser et refondre les modèles opérationnels dans une logique d'agilité de l'organisation, de productivité et d'excellence opérationnelle
Rejoindre notre équipe c'est rejoindre une jeune BU en hyper-croissance au sein du Big 4 leader en France pour y vivre une aventure consulting et entrepreneuriale tout à fait singulière et stimulante.
Vous pourrez ainsi y :
* Mener des missions variées, formatrices, nécessitant professionnalisme, audace et créativité
* Vivre à la fois l'aventure start-up (stimulante) et big 4 (formatrice), tant sur le développement agile de l'activité que sur des missions de conseil client
* Grandir et vous accomplir professionnellement, tout en préservant votre sphère privée et votre bien-être personnel
* Vous épanouir, dans un cabinet humain, engagé et bienveillant pour ses collaborateurs et ses clients
Sur ce poste, vous interviendrez sur les missions suivantes :
* La transformation de la chaîne de valeur de la gestion d'actifs buy side : définition d'operating model cible, définition de processus, sélection et mise en place de nouveaux systèmes d'information (FO, MO,BO, Comptabilité des Placements, Infocentres)
* L'analyse d'impact et la mise en oeuvre des nouvelles réglementations
* L'intégration des facteurs ESG dans les processus d'investissement
* L'amélioration du dispositif de contrôle sur les processus de gestion financière
* La comptabilité et le contrôle de gestion des actifs financiers
Le profil recherché
Ainsi, si vous ....
* Etes curieux, rigoureux, dynamique et proactif
* Avez l'esprit d'entreprise et si les défis quotidiens vous motivent
* Avez la soif d'apprendre et de développer de nouvelles compétences dans des contextes en perpétuelle évolution
* Souhaitez développer des solutions innovantes, à fort impact, responsables et durables
* Etes motivé par les métiers du conseil et intéressé par les problématiques à la fois stratégiques et opérationnelles
* Etes diplômé d'un Bac +5 d'école de commerce, d'ingénieur ou d'université et avez une expérience de 2 ans minimum au sein d'un cabinet de conseil ou chez un acteur
du secteur de l'Investment Management
* Avez un niveau d'Anglais et de Français excellents (écrit / oral)
... alors n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous !
Les avantages
- Mode d'organisation hybride (télétravail)
- Titres restaurant / Restaurants d'entreprise
- Semaine parentale
- Mobilité douce et durable
- Compte épargne temps (CET)
- Jours de bénévolat offerts
- Participation et Plan d'épargne entreprise (PEE)
- Prime de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification lors d'un entretien téléphonique
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Etape de test (personnalité, langue, technique ou cognitif)
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Un ou plusieurs entretiens de motivation et de validation des acquis techniques
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Décision définitive : quelle que soit l'issue, vous êtes informé(e)
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Bienvenue chez KPMG
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KPMG en images
Publiée le 21/04/2026 - Réf : ADV02570_1776786991