Détail du poste
Vous aimez animer des réseaux et coordonner des projets français, européens et internationaux ? Vous vous intéressez aux enjeux du secteur du sport & des biens de consommation et souhaitez en être acteur ?
Rejoignez notre équipe « » au sein d'AFNOR Normalisation en tant que Chef de Projet normalisation.
Vos missions :
Animer au niveau national, européen ou international, des structures rassemblant les différentes parties prenantes.
Animer le réseau notamment la relation avec les porteurs de politique publique, les acteurs clés du sport, et des industriels fabricants de bien de consommation.
Apporter expertise et appui méthodologiques, tout en garantissant le respect des règles de normalisation afin de promouvoir au mieux les intérêts français.
Développer les enjeux de demain tels que la RSE, le numérique, dans le sport, les loisirs et les biens de consommation
Apporte expertise et appuis méthodologiques sur les aspects normatifs (y compris en accompagnant les clients à l'international) pour permettre de bâtir sur la base du consensus les normes et documents de référence dont le marché a besoin.
Fidéliser et développer le portefeuille de clients (rechercher de nouveaux membres de commission de normalisation afin d'obtenir un équilibre des intérêts représentés)
Proposer des prestations complémentaires et contribuer au développement des activités
Votre connaissance du secteur, des acteurs, des enjeux, vous permettront d'élaborer et mettre en oeuvre, en Collaboration avec le Responsable Développement, un plan d'actions visant à identifier de nouveaux projets dans les lesquels la normalisation sera un levier d'intelligence économique.
Le profil recherché :
De formation supèrieur ou école d'ingénieur, commerce ou équivalent idéalement avec une expérience dans le secteur du sport, des loisirs ou des bien de consommation.
Rigoureux(se), curieux(se), organisé(e), vous avez fait vos preuves dans la gestion de projet, l'animation de réunions et le management de projet et le développement de réseaux.
Vos capacités rédactionnelles, et qualités relationnelles pour animer et travailler en équipe seront autant d'atouts pour réussir dans ce poste varié.
La maîtrise de l'anglais tant écrite qu'orale est impérative (des déplacements réguliers en France et à l'étranger sont à prévoir).
Pourquoi nous rejoindre
Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.
Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.
Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.
Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.
Une vie d'équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.
Informations complémentaires :
La rémunération est de 40 à 45KEUR brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.
Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14)
Processus de recrutement
Réception de votre CV
Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager
Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné
Les avantages
- L'organisation du travail
- L'équilibre vie pro-vie perso
- Les avantages liés au handicap
- L’égalité salariale entre les femmes et les hommes
- Le comité social d’entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Contact pour un entretien suite à l'envoi de votre candidature
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Rencontre avec le manager de l'équipe qui recrute
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Si l'entretien manager est concluant, réponse transmise sous une semaine
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AFNOR Groupe - Association Française de Normalisation en images
La carte
11 Rue Francis de Pressensé
93210 Saint-Denis
Publiée le 21/04/2026 - Réf : teamtailor-7609612-1958823