Détail du poste
L'offre est visible dans son intégralité sur donbosco.asso.fr
MISSIONS
Accompagner, dans les actes de la vie quotidienne et les activités, les jeunes souffrant de TED-TSA
Organiser, suivre et ajuster les projets personnalisés
Soutenir la cohérence des interventions éducatives, pédagogiques et thérapeutiques et favoriser la communication entre les professionnels (créations d'outils, soutien à la mise en place des moyens du PP).
Veiller à la continuité du parcours des jeunes accueillis
Assurer la traçabilité des actions pour la cohérence du suivi, créer et suivre les tableaux Excel des indicateurs nécessaires à SERAFIN-PH et aux places temporaires.
Réaliser la prise de note et les compte-rendu de réunions institutionnelles sur le DUI
Contribuer à l'évaluation des besoins et à l'élaboration des objectifs d'accompagnement
S'engager dans la dynamique inclusive à l'oeuvre sur l'établissement
Coordonner les changements organisationnels et logistiques au quotidien en lien avec la responsable de service
Coordonner les visites à domicile (veille et suivi via un tableau Excel)
Prévoir les plannings d'accueil de l'année suivante en fonction des souhaits des familles et les mettre à jour tout au long de l'année
Organiser la logistique des accueils: élaborer les plans de chambre, lien avec la cuisine et les transporteurs
Anticiper et organiser les périodes de fermetures partielles de l'établissement
Travailler en collaboration étroite avec la coordinatrice pédagogique et s'inscrire dans la dynamique de la scolarité inclusive au sein des UEE.
NIVEAU ET COMPETENCES
Expérience souhaitée et réussie auprès de jeunes porteurs de TED/TSA
Connaissance approfondie des partenaires de droits communs et des dispositifs pouvant être sollicités dans le cadre du parcours du jeune
Expérience souhaitée sur l'intégration de jeunes en scolarité inclusive
Capacité et facilité à travailler en équipe
Force de proposition
Compétences dans la communication et le relais d'informations tant en interne qu'en externe
Appui technique pour les situations complexes et les troubles du comportement
Bonne maîtrise de l'écrit et des outils informatiques (Excel, DUI.).
Le profil recherché
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
20 Rue de Brest
29800 Landerneau
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 207GCGP
