Les missions du poste
En tant que MANAGER DE POINT DE VENTE, vos responsabilités consisteront à :
* Superviser l'intégralité des opérations quotidiennes du point de vente.
* Garantir la qualité du service, la rapidité d'exécution et la satisfaction client.
* Encadrer, accompagner et animer les équipes.
* Planifier les activités, répartir les tâches et assurer la bonne organisation des flux.
* Gérer les stocks, les commandes, les inventaires et la conformité hygiène/sécurité.
* Piloter les indicateurs de performance, analyser les résultats et mettre en place des actions correctives.
* Maintenir un haut niveau d'exigence opérationnelle dans des environnements à forte affluence.
* Représenter l'enseigne, incarner ses valeurs et garantir une expérience positive pour chaque visiteur.
* Assurer la communication avec les équipes support, remonter les besoins et suivre les process internes.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Contrat : CDI 39h
* Rémunération : 2 500 € brut / mois
* Localisation : Paris
* Secteur : Restauration
* Environnement dynamique, clientèle internationale, saisonnalité variable
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Le profil recherché
* Professionnel·le structuré·e, réactif·ive et orienté·e service.
* Capacité à gérer des flux importants, à prioriser et à évoluer dans des environnements touristiques exigeants.
* À l'aise en management, organisation, relation client et pilotage opérationnel.
* Anglais opérationnel requis.
* Sens du leadership, fiabilité et gestion rigoureuse des stocks attendus.
L'entreprise
Publiée le 21/04/2026 - Réf : JN -032026-6975612-5356_1776655365
