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Adjoint Administratif Bde H/F

Centre Hospitalier Specialise

  • Novillars - 25
  • CDD
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 mois min.
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Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, le Centre Hospitalier de Novillars recrute un-e adjoint administratif à temps plein (100 %) au sein du bureau des entrées, dans le cadre d'un CDD d'un mois.

Poste à pourvoir : dès que possible

Missions :
Assure les missions du bureau des entrées : admissions, facturation des dossiers, gestion des soins sans consentement et gestion des isolements contentions.
Connaissance réglementaire des soins psychiatrie sans consentements.
Expérience sur un poste similaire souhaitée

Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande auprès du secrétariat des Ressources Humaines : ****@****.**

Pour tout renseignement complémentaire sur le poste, vous pouvez contacter : Mme Fabienne DARÇOT au **.**.**.**.**

Modalités de candidature :
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Mme Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines

Le profil recherché

Experience: 3 Mois

Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 20/04/2026 - Réf : 207CJXH

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