Les missions du poste
Notre client est un acteur reconnu du second oeuvre dans le secteur du bâtiment, en forte croissance. Portée par des valeurs humaines fortes et un esprit collectif, la société souhaite aujourd'hui renforcer son équipe administrative et financière.
Rattaché(e) à la direction financière et en lien étroit avec les équipes internes ainsi que les partenaires externes, vous interviendrez sur un périmètre complet de comptabilité générale :
- Saisie des écritures comptables (clients, fournisseurs, banques)
- Réalisation des rapprochements bancaires et suivi des flux de trésorerie
- Analyse et justification des écarts de comptes
- Suivi de la trésorerie sur plusieurs entités
- Gestion des accomptes
- Préparation et déclaration de la TVA
- Collaboration régulière avec les cabinets d'expertise comptable
- Participation aux clôtures comptables
- Collecte et transmission des éléments variables de paie
- Contribution à l'amélioration des processus internes
Le profil recherché
- Expérience et bonne connaissance du secteur du BTP indispensable
- Formation en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent)
- Expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste de Comptable Général, idéalement en PME
- Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et forte orientation collective
- Sens de la discrétion et respect de la confidentialité
- Excellentes capacités de communication
- Capacité à alerter et à faire remonter les informations de manière constructive
- Fiabilité et implication dans un environnement en croissance
L'entreprise
Talents Locaux innove et met l'accent sur l'épanouissement des salariés :
- Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l'entreprise qui leur correspond.
- Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l'opportunité de travailler près de chez soi.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de recrutement efficace, rapide et centré sur vos aspirations:
- Analyse et présélection de CV
- Echange téléphonique pour connaitre les points saillants de votre parcours et répondre à vos premières questions
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec débriefing de questionnaires de personnalité et de motivation
- Partage et compte rendu détaillé sur votre profil au client
- Suivi étroit avec vous et le client sur la suite du process de recrutement chez l'employeur final
Publiée le 20/04/2026 - Réf : 3990256/28472864 CGB/77C
