Détail du poste
Leader dans son domaine, Wizzle a pour mission d'accompagner ses clients dans la prolongation de la durée de vie de leurs smartphones et tablettes, tout en leur proposant une large gamme d'accessoires adaptés à leurs besoins du quotidien.
Grâce à nos services de réparation et à la vente d'accessoires, nous nous engageons à offrir une expérience optimale et durable à nos clients.
Au sein de notre équipe, vous serez amené(e) à :
-Assurer la réparation de smartphones et tablettes toutes marques
-Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
-Vendre des accessoires (coques, housses, câbles, etc.)
-Conseiller les clients et les accompagner dans leurs choix
-Garantir un service client de qualité et une expérience en magasin irréprochable
Profil recherché
-Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire
-Vous êtes rapidement opérationnel(le) et maîtrisez les bases de la réparation mobile
-Vous êtes habile, rigoureux(se) et minutieux(se), avec le goût du travail bien fait
-Vous avez un excellent relationnel et aimez le contact client
N'hésitez plus, rejoignez-nous et postulez dès maintenant !
Le profil recherché
Compétences: Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de détail de matériels de télécommunication en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 20/04/2026 - Réf : 207BGHN
