Les missions du poste
Vos missions principales incluent :
- Chaudronnerie & Soudure : Découpe des parois, renforts de structure, pose d'huisseries et assemblage d'éléments métalliques.
- Polyvalence technique : C'est le coeur de notre métier. Au-delà du métal, vous participez activement à l'avancement global du projet (pose d'isolation, cloisons, finitions diverses).
- Lecture de plans et contrôle qualité des ouvrages réalisés.
Profil recherché :
Vous avez une formation en chaudronnerie ou serrurerie-métallerie.
Vous êtes curieux et agile : passer du poste à souder à la pose d'isolant ne vous fait pas peur.
Vous appréciez le travail soigné et les projets qui sortent de l'ordinaire.
L'esprit d'équipe est essentiel pour nous : on avance ensemble !
Conditions de travail
Localisation : Bergerac (24).
Rythme de travail : Semaine de 4 jours (répartis du lundi au jeudi, offrant une flexibilité et un meilleur équilibre vie pro/vie privée).
Type de contrat : CDI.
Rémunération : Selon profil et expérience.
Le profil recherché
Compétences: Règles de sécurité,Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques,Découper, tailler des matières premières,Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Calcub
Publiée le 18/04/2026 - Réf : 207CLQD