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BRED Banque Populaire emploi
BRED Banque Populaire recrutement

Alternant - Développeur Full Stack - Bfi H/F BRED Banque Populaire

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Détail du poste

Poste et missions

Dans le cadre de votre alternance, vous serez intégré(e) à notre équipe de développement informatique et collaborerez sur des projets variés au sein de la Banque de Financement et d'Investissement.

Vos missions incluront notamment :

  • Participation au développement et à la maintenance d'applications en C#.
  • Création et optimisation d'interfaces utilisateur en Angular.
  • Développement de scripts et outils en Python pour automatiser des processus ou analyser des données.
  • Contribution à la conception et à l'amélioration des architectures logicielles.
  • Tests, débogage et documentation des solutions développées.
  • Collaboration avec les équipes internes pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées.

Profil et compétences requises

Nous recherchons un(e) étudiant(e) motivé(e) et curieux(se), actuellement en formation Bac +3 à Bac +5 dans le domaine de l'informatique ou du développement logiciel.

Les compétences et qualités suivantes sont essentielles pour réussir dans le poste :

  • Bonne maîtrise des langages C#, Angular et Python.
  • Connaissances en développement web et/ou logiciel.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
  • Esprit analytique et rigueur dans le travail.
  • Autonomie et capacité à proposer des solutions innovantes.

Les avantages

  • Un suivi de carrière personnalisé
  • Des dispositifs de développement des compétences innovants
  • Un équilibre vie pro/vie perso
  • Des engagements concrets en faveur de la qualité de vie au travail
  • Une politique favorable en matière de Congés / RTT
  • Des avantages Santé, Prévoyance & Retraite
  • Un CSE proposant de nombreux avantages et activités
  • Une rémunération collective attractive (Intéressement / Participation)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Échange téléphonique pour mieux connaître votre parcours et vos motivations

  • Entretiens pour évaluer l’adéquation entre votre profil et le poste et les valeurs

  • Après prise de référence, proposition d'embauche au candidat sélectionné

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Publiée le 17/04/2026 - Réf : BRED05398

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