Les missions du poste
Dans le cadre d'une création de poste, Génia recrute au sein de la Direction Administrative et Financière, pour une durée indéterminée et à pourvoir dès que possible, un(e) responsable juridique.
Rattaché(e) directement à la Directrice Administrative et Financière, vous serez en charge des missions suivantes :
- Gérer les dépôts de brevets, marques et modèles
- Surveiller et être en alerte sur la propriété intellectuelle
- Définir les exigences en matière d'information client
- Relire et sécuriser les contrats (clients et fournisseurs), les conditions générales de vente et d'achat
- Créer et mettre à jour les modèles de contrat commerciaux
- Gérer la RGPD lié aux clients/prospects
- Sécuriser les contrats de travail et avenants
- Réaliser et rédiger des formalités légales, des procès-verbaux et des décisions d'associés
- Préparer des assemblées générales
- Représenter l'entreprise et communiquer avec l'ensemble des parties prenantes
- Animer et préparer les réunions au sein du service
- Assurer la veille juridique et réglementaire
- Traiter et suivre les contentieux
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation juridique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
Vous maitrisez les principes du droit fiscal, du droit commercial, du droit des sociétés, du droit de la propriété intellectuelle et du droit social.
Vous maitrisez les outils informations (suite O365).
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion. Vous êtes force de proposition et vous recherchez des solutions.
Vous vous retrouvez dans cette offre ? N'attendez plus pour postuler !
Au travers de ses recrutements, Génia cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
Infos complémentaires
Avantages :
- Accès aux avantages du CSE
- Chèques vacances
- Primes de participation et d'intéressement
- Plan Epargne Entreprise (PEE) et Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO)
- Salle de sport et espace détente
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Confirmation de la réception de la candidature
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Si candidature sélectionnée, envoi d'un mail pour planifier un échange téléphonique
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15 à 20 min d'échange téléphonique avec la chargée RH
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Entretien physique ou en visio avec la chargée RH et le manager
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Entretien physique avec le Directeur du service
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Proposition d'embauche
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Genia en images
La carte
12 Rue Jean-François Champollion
44680 Saint-Hilaire-de-Chaléons
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3988314/28460685 RCQER/44S