Les missions du poste
Contribuer à la fiabilité financière d'un organisme engagé dans le secteur médico-social, c'est le coeur de cette mission.
L'Association d'Hygiène Sociale de la Sarthe (A.H.S.S.) recherche un comptable (H/F) en CDI à temps plein pour renforcer son service comptabilité basé au Mans.
Intégré(e) à une équipe de six comptables, vous travaillez sous la responsabilité du responsable comptable. Votre mission consiste à garantir la qualité et la conformité des données comptables des différents établissements de l'association.
Vos responsabilités couvrent l'ensemble du cycle comptable, depuis la saisie jusqu'à la préparation des budgets.
Vos principales missions :
- Saisir les factures et pièces comptables selon les règles d'affectation comptable et analytique
- Effectuer les règlements fournisseurs et établir les rapprochements bancaires
- Contrôler, analyser et justifier les comptes
- Suivre l'exécution budgétaire et les écarts constatés
- Assurer le suivi des investissements des établissements
- Réaliser les travaux de clôture et préparer le dossier de révision
- Élaborer et saisir les budgets prévisionnels et comptes normés
- Contribuer activement aux tâches comptables transverses du service
- Appliquer les procédures internes de contrôle et de validation comptable
Ce poste requiert rigueur, capacité d'organisation et sens du collectif. Vous intervenez dans un environnement multi-établissements où la précision et la fiabilité de vos travaux soutiennent directement la gestion financière de l'association.
Le profil recherché
Profil recherché :
- Diplôme minimum Bac +2 en comptabilité (BTS, BUT ou équivalent)
- Maîtrise des bases de la comptabilité générale
- Bonne connaissance des outils informatiques, notamment Excel
- Autonomie et rigueur dans le suivi des opérations comptables
- Esprit d'analyse et sens du détail
- Permis B obligatoire, déplacements ponctuels à prévoir (environ 15 km entre sites)
- Une expérience dans le secteur médico-social ou en contexte multi-établissements serait un atout
Infos complémentaires
Nous vous offrons :
- Une équipe RH engagée et structurée au service d'un projet associatif porteur de sens.
- Un environnement stimulant, favorisant l'autonomie, l'initiative et l'innovation.
- Un poste polyvalent avec une vision globale des enjeux RH
- Un accompagnement à la prise de poste et des opportunités de formation continue.
- Une rémunération selon profil, expérience et reprise d'ancienneté (CCN 51) + Primes.
- Mutuelle avec participation du CSE.
- Tickets restaurants
- 12 jours de RTT par an.
- Avantages CSE (chèques cadeaux, billetterie, séjours).
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse rapide de votre candidature IDE, AES, médecin, éducateur…
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Échange téléphonique pour comprendre votre projet et vos envies
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Entretien avec RH + manager et rencontre de l’équipe
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Décision rapide, proposition de poste et intégration personnalisée
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SOSAN en images
La carte
92 Rue Molière
72100 Le Mans
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3987078/28454269 CDMD/72L