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La Maison Bleue emploi
La Maison Bleue recrutement

Auxiliaire de Crèche H/F La Maison Bleue

  • Mions - 69
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

Annonce de recrutement - Auxiliaire de crèche (H/F)



Mions



Nous recrutons une auxiliaire de crèche pour rejoindre une équipe dynamique et bienveillante au sein d'une micro-crèche.



Notre environnement

- Une grande salle lumineuse favorisant les échanges et le décloisonnement

- Un jardin extérieur avec sorties quotidiennes

- Une organisation pensée autour du bien-être de l'enfant, du respect de son rythme et de ses repères avec une professionnelle référente



Nos projets pédagogiques

- Cuisine avec les enfants

- Découverte sensorielle

- Yoga et relaxation

- Projets évolutifs favorisant l'autonomie, l'exploration et la confiance en soi



Vos missions

- Accompagner l'enfant dans les gestes du quotidien en respectant son individualité

- Assurer la sécurité affective et physique des enfants

- Participer à la mise en place et à l'animation des projets pédagogiques

- Travailler en équipe dans une dynamique de décloisonnement

- Collaborer avec les familles dans un climat de confiance



Profil recherché

- Diplôme CAP AEPE / Auxiliaire de puériculture ou équivalent

- Sens de l'observation, bienveillance et esprit d'équipe

- Intérêt pour les projets éducatifs et pédagogiques innovants

- Motivation et envie de s'investir dans un projet de crèche vivant

Possibilité d'évolution vers un CDI rapidement



⏰ Conditions

- Crèche ouverte de 7h30 à 18h

- Accessible en transports en commun

- Environnement de travail agréable et stimulant



Envie de rejoindre une structure à taille humaine, tournée vers l'épanouissement de l'enfant et des professionnels ?

Nous serions ravis de vous rencontrer !

Le profil recherché

Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de la Petite Enfance (CAP Petite Enfance, BEP CSS, Bac pro ASSP, ...).
Ce que nous allons vous offrir :
- Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire fixe et des primes récurrentes pour 35h de travail,
- Des horaires du lundi au vendredi compatibles avec votre vie personnelle,
- Des primes spécifiques (recrutement, d'attractivité ...),
- Des congés supplémentaires (dès 4 mois de présence),
- Une très bonne mutuelle (avec une couverture de 93%),
- Une politique de mobilité pour vous rapprocher de chez vous, ou pour déménager, avec des mesures financières pour vous aider,
- Des accompagnements à la parentalité, une assistance sociale, familiale, administrative et juridique, ...
- Des rendez-vous mensuels dédiés au bien-être,
- Une formation reconnue, pour évoluer, à distance ou en présentiel, grâce à notre centre certifié et à la prise en charge complète de VAE EJE ou AP et de Formations de Futur Auxiliaire de Puériculture
Et la liste n'est pas exhaustive ! Vous l'avez compris, nous sommes convaincus que nous devons tout faire pour votre bien être !

Les avantages

  • Un parcours d'intégration sur mesure et un parrain sur qui compter
  • Des équipes soutenues et accompagnées
  • Centre de formation certifié Qualiopi et Centre de formation en ligne
  • Des parcours FFAP et des VAE AP et EJE accessibles à tous
  • Une mobilité interne pour travailler proche de son domicile
  • De nombreuses primes (stabilité, ancienneté, cooptation, naissance…)
  • Congés ancienneté et une très bonne mutuelle
  • Des mesures dédiées au soutien à la parentalité & à la monoparentalité

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Présélection sur dossier

  • Entretien avec le responsable RH

  • Rencontre avec l'équipe pédagogique

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Publiée le 17/04/2026 - Réf : 7440_1776426737

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