Les missions du poste
* Contrat : CDD - 6 mois remplacement congé maternité à partir du 1er Juin 2026
* Votre mission :
En tant qu'Assistant(e) QSE, vous jouez un rôle clé dans la performance de l'entreprise.
Vous venez en appui du responsable QSE en contribuant activement à la mise en oeuvre, au suivi et à l'amélioration continue du système de management de la Qualité, de l'Hygiène, de la Sécurité et de l'Environnement.
* Vos missions :
Qualité & Système de management
- Participer au maintien et à l'amélioration du système de management de la qualité et image
- Contribuer au suivi des audits et visites et suivre les indicateurs QSE et les plans d'actions associés
Sécurité & Environnement
- Participer au suivi des obligations réglementaires (Veille, vérifications générales périodiques, suivi ICPE ...)
- Participer à la prévention des risques professionnels au quotidien (visites QHSE, sensibilisations, appui sur des chantiers spécifiques à fort potentiel de risques ...)
Amélioration continue
- Analyser les non-conformités et proposer des actions d'amélioration adaptées
- Participer au maintien de la certification MASE
Activités transverses
- Participer aux réunions QSE et groupes de travail pluridisciplinaires (CSE, veille technologique, matériels ...)
Pourquoi rejoindre le service QSE Paysages Adeline ?
Vous allez prendre un poste polyvalent et formateur au coeur des enjeux QSE dans une équipe dynamique.
Vous exercez vos missions dans une entreprise aux activités intéressantes et variées avec des nouveaux défis quotidiens.
Le profil recherché
* Formation & expérience :
Bac +2 en QSE/HSE, gestion des risques ou équivalent avec première expérience en QSE appréciée
* Compétences techniques :
- Connaissance des systèmes de management QSE (MASE en particulier)
- Maîtrise des outils bureautiques
- Aisance rédactionnelle
* Soft skills :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et capacité à rendre compte
- Bon relationnel et pédagogie
- Esprit d'équipe
Les avantages
- Société à dimension familiale
- Reconnaissance du travail fourni
- Matériels de travail régulièrement renouvelés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et diffusion des CV aux secteurs Entretien et Création selon le profil
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Contact par téléphone pour un entretien si CV retenu
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Entretien physique afin de pouvoir échanger sur nos attentes respectives
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Proposition d'un poste, signature de contrat
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Passage d'un accueil sécurité, visite des locaux et remise des EPI
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Paysages Adeline en images
La carte
3 Rue du Bois Saint-Paul
27600 Saint-Aubin-sur-Gaillon
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3983863/28438579 AQCM/27S