Détail du poste
La fonction Prévention a pour rôle d'identifier, d'anticiper et de maîtriser les risques susceptibles d'impacter la sécurité des collaborateurs et des sous-traitants.
Elle contribue également à développer une véritable culture sécurité au sein de l'entreprise, en sensibilisant et en impliquant les équipes afin de réduire durablement les accidents et d'améliorer les conditions de travail.
Les missions seront les suivantes :
Sécurité et Système QSE
Déclarer, analyser et enquêter sur les Accidents du Travail et incidents, en lien avec les services concernés (CSE, responsables, etc.)
Définir, piloter et suivre les plans d'actions Santé / Sécurité (DUERP, PAPRIPACT, actions correctives, préventives et d'amélioration) ainsi que les indicateurs associés
Rédiger les plans de prévention (annuels et ponctuels) et assurer les réponses aux organismes de prévention (SPS, Inspection du Travail, CARSAT.)
Réaliser les formations sécurité / environnement à l'embauche, les ¼ d'heure sécurité et diffuser les notes d'information mensuelles
Assurer la veille réglementaire et technologique
Réaliser et suivre les demandes de subventions (Contrat de Prévention, FIPU, etc.)
Chantier
Réaliser des visites HSE inopinées sur les chantiers (secteurs 86-37-87), rédiger les rapports et suivre les plans d'actions associés
Sensibiliser les équipes, standardiser et diffuser les bonnes pratiques chantier
Participer aux réunions d'information métiers (OPPBTP, CARSAT, FFB.)
Qualité et environnement
Mettre à jour, structurer et standardiser le système documentaire et la documentation opérationnelle
Piloter divers projets QHSE et participer au plan de formation interne
Enregistrer et suivre les Fiches de Données de Sécurité (FDS)
Mettre à jour et développer le Rapport RSE
Créer et suivre les indicateurs environnementaux (déchets, consommations énergétiques, etc.)
Le profil recherché
Compétences: Management de la santé et de la sécurité au travail,Analyse de risque,Gestion des risques professionnels,Gestionnaire qualité, sécurité, environnement, développement durable et RSE,Rédaction de rapports d'incident,Analyser les risques liés au chantier,Animer des réunions d'équipe,Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité,Assurer la sécurité sur le chantier,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Elaborer des supports de communication adaptés,Optimiser les processus pour réduire les risques environnementaux,Organiser des formations en prévention des risques,Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue,Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité,Suivre et analyser des données statistiques d'un chantier sur la sécurité, la santé, les accidents du travail,Suivre et mettre à jour l'information technique, économique, réglementaire, ...,Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 16/04/2026 - Réf : 206YXTS
