Les missions du poste
Notre client est une struture spécialisée dans le logement locatif.
Le Groupe est national et comprend différentes structures rayonnant au niveau des départements. Ainsi le poste est rattaché à l'entité Seine-et-Marnaise.
Sous la direction de la directrice générale vous seriez responsable du pilotage financier de l'établissement.
Vos missions
- Management d'équipe : 1 manager comptable et 5 comptables
- Pilotage comptable et fiscale
- Superviser les opérations liées à l'arrêté des comptes
- Cadrer la paie
- Etablir des états financiers et réglementaires
- Participer à l'élaboration des rapports annuels
- Veiller à la comptabilisation des écritures des différents activités
- Lien avec les commissaires aux comptes et contrôleurs externes habilités
- Superviser la déclaration mensuelle de TVA et calcul des LASM
- Etablir la déclaration de l'IS
- Superviser la campagne de TFPB
- Superviser ou réaliser le suivi des impôts et cotisations diverses (CGLLS)
- Participer à l'élaboration et au contrôle des déclarations sociales
- Gestion budgétaire
- Etablir le budget et le plan prévisionnel à long terme de l'entité
- Participer au suivi budgétaire et élaborer l'extrapolation des résultats
- Effectuer les analyses préalables à la clôture des comptes et le rapprochement avec le budget.
- Gestion de trésorerie
- Assurer le suivi financier et le suivi des financements
- Etablir le reporting emploi/ressource selon la procédure le la Société
- Gérer les emprunts
Le profil recherché
- Nous recherchons une personne rigoureuse, curieuse, appliquée et impliquée.
- Bac +5 en comptabilité / finance
- Expérience d'au moins 7 ans en comptabilité
- Première expérience du management souhaitée
L'entreprise
Talents Locaux innove et met l'accent sur l'épanouissement des salariés :
- Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l'entreprise qui leur correspond.
- Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l'opportunité de travailler près de chez soi.
Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de recrutement efficace, rapide et centré sur vos aspirations:
- Analyse et présélection de CV
- Echange téléphonique pour connaitre les points saillants de votre parcours et répondre à vos premières questions
- Entretien dans nos bureaux ou en visio avec débriefing de questionnaires de personnalité et de motivation
- Partage et compte rendu détaillé sur votre profil au client
- Suivi étroit avec vous et le client sur la suite du process de recrutement chez l'employeur final
Infos complémentaires
- Forfait jours
- Divers avantages sociaux (rémunération sur 13 mois, intéressement, tickets restaurant...)
Publiée le 16/04/2026 - Réf : 3980941/28428164 RFRC/77C
