Les missions du poste
Sur notre site industriel (600 personnes) vous assistez au quotidien le Responsable Industriel et Développements et l'ensemble des managers industriels qui lui sont rattachés (production, informatique industrielle, amélioration continue, bureaux d'études, maintenance...)
A cet effet, après une phase d'intégration vos missions sont les suivantes :
- Organiser vos réunions en fonction des projets/actions qui vous sont confiées
- Réaliser et consolider des indicateurs de performances de production
- Réaliser des supports de communication internes
- Accompagner les managers de l'équipe industrielle dans la rédaction des standards, procédures...
- Contribuer à organiser les meetings industriels internationaux
- Participer à des projets en lien avec la vie du pôle
Vous travaillez en lien permanent avec les services Production, Achats, Industrialisation, HSE, Maintenance, Informatique, etc.
En fonction de l'actualité, vous pouvez être en lien avec les filiales par le biais d'échanges par mail ou par téléphone (en anglais).
Le profil recherché
Vous allez suivre une formation en gestion de PME (BTS) ou Assistance technique d'ingénieur et vous avez développé de bonnes compétences sur les données statistiques de base, et le pack office.
La maitrise de l'anglais (lu et écrit) est souhaitée.
Vous êtes surtout une personne qui apprécie le travail en équipe et la proximité dans les échanges. Vous savez faire preuve de rigueur dans les tâches qui vous sont confiées et avez de bonnes capacités d'analyse et d'adaptation. Vous avez le sens de la confidentialité et vous aimez être autonome.
Nos avantages et conditions
- Des RTT calculés en fonction de votre présence en entreprise (jusqu'à 11 jours par année civile)
- Des primes d'intéressement et participation (selon les résultats de l'entreprise et votre niveau de salaire)
- Des horaires flexibles : vous pourrez débuter votre journée sur le site entre 8h et 9h le matin et partir entre 15h45 et 18h l'après-midi
- Des associations sportives internes (renforcement musculaire, tennis, badminton, basket, course à pied ...)
- Des locaux accessibles en transport en commun depuis Nantes (Lignes 312 ou 314)
- Un restaurant d'entreprise et une terrasse pour des pauses déjeuners conviviales avec un repas s'élevant actuellement entre 3,46 et 3,68 €
- La première année : une prime d'intégration de 400 € brut
- A partir de la 2ème année : une prime équivalente à un 13ème mois
- Une prime transport (entre 0,92 € et 2,85 € par jour travaillé)
- Un CASCI (anciennement CE) où vous pourrez bénéficier de réductions (pour le cinéma par exemple)
- Un partenariat avec des résidences jeunes travailleurs pour faciliter votre recherche de logement
Les avantages
- 10 jours de RTT
- Prime équivalente à un 13ème mois/Intéressement/Participation
- Crèche d'entreprise
- Prime transport
- Horaires flexibles
- Associations sportives en interne (running, tennis, basket, badminton
- Restaurant d'entreprise avec terrasse sur le site industriel
- Locaux accessibles en transports en commun
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Prise de contact téléphonique RH
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Entretien + visite du site avec votre futur manager et le référent RH
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Entretien avec le N+2 (non systématique)
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Armor Group en images
La carte
7 Rue de la Pelissière
44118 La Chevrolière
Publiée le 16/04/2026 - Réf : ad96822b-0af4-44f5-a141-eaedf511f824