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AIRVANCE recrutement

Assistant Achats Indirect CDD H/F AIRVANCE

  • Beynost - 01
  • CDD
  • Télétravail partiel
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 5 à 8 ans
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Les missions du poste

Votre rôle

Rattaché(e) directement au Directeur des Achats, vous intervenez sur un rôle clé visant à structurer, harmoniser et optimiser les achats indirects des entités France, tout en renforçant une approche collective et en accélérant la démarche d'achats responsables à l'échelle du Groupe


Vos missions

Accompagnement des fonctions et performance économique

- Définir et déployer une feuille de route achats indirects France (flotte, voyages, énergies, mobilier, fournitures...)

- Piloter les appels d'offres, négociations et l'harmonisation des pratiques entre filiales

- Mettre en place un reporting structuré pour le suivi des coûts et des plans d'optimisation

- Accompagner les services centraux (R&D, IT, etc.) dans la négociation de leurs contrats

- Développer une expertise en gestion immobilière (sites détenus et loués) et accompagner les projets locaux

- Identifier des leviers d'amélioration sur les services généraux (déchets, énergie, performance des sites)

- Déployer la démarche d'achats responsables et contribuer aux indicateurs RSE

- Partager les bonnes pratiques au niveau Groupe et accompagner les projets transverses


Déploiement opérationnel & gestion des contrats

- Assurer le déploiement opérationnel des contrats cadres auprès des entités et des sites (communication, appropriation, mise en oeuvre).

- Mettre en place et piloter un suivi contractuel structuré : performance fournisseurs, respect des engagements, niveaux de service (SLA), qualité et coûts.

- Animer la relation fournisseurs dans la durée (revues de performance, plans de progrès, gestion des litiges).

- Veiller à la bonne application des contrats et accompagner les opérationnels dans leur utilisation au quotidien.

- Contribuer à la sécurisation contractuelle (avenants, renouvellements, résiliations, conformité).


Périmètre principalement France, avec une dimension Groupe possible


LOCALISATION :

Beynost ( à 15 min en train depuis la Gare Lyon Part-DIeu)


CDD de 6 mois

Le profil recherché

Profil recherché

  • Formation supérieure en achats, supply chain, gestion ou école de commerce
  • Expérience confirmée (5 à 8 ans) en achats indirects / services généraux
  • Bonne connaissance des catégories : flotte, énergie, prestations de services, immobilier
  • Maîtrise des appels d'offres, négociation et pilotage fournisseurs
  • Capacité à structurer, analyser et piloter via des outils de reporting (Excel, ERP, BI)
  • Sensibilité aux enjeux RSE / achats responsables
  • Anglais courant (écrit et oral)


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

  • Un parcours d'intégration et de formation au poste
  • Un cadre de travail agréable (conciergerie, CSE Dynamique, 6 jours de télétravail par mois...)
  • Des possibilités d'évolutions professionnelles au sein du Groupe
  • Un temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT)
  • Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11€70 avec prise en charge de 60% par l'employeur
  • Prise en charge à 75% des frais de transports en commun


Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Bienvenue chez AIRVANCE

QUI SOMMES-NOUS ?

Airvance : une entreprise où il fait bon respirer.

Expert de la Qualité d'Air Intérieur, nous concevons et distribuons depuis 60 ans des produits et solutions de ventilation, pour traiter, purifier, réchauffer et rafraîchir notre air intérieur.

Nous intervenons auprès de clients professionnels dans des secteurs aussi variés que ceux de l'industrie, des bâtiments tertiaires, des établissements de santé, des cuisines professionnelles, des logements collectifs... et ce dans le respect de l'environnement.

Aujourd'hui, Airvance insuffle un vent de fraîcheur à son organisation, une atmosphère de travail saine et vivifiante résolument orientée vers l'innovation, dans laquelle nous aspirons au bien-être de chacun.e.

Notre entreprise familiale a toujours considéré " l'humain " comme l'une des valeurs essentielles pour assurer son développement et sa pérennité.

A travers notre management bienveillant, nous apportons une attention particulière au développement et à l'épanouissement de nos collaborateurs en incarnant le programme " Growing Together ", un programme impulsé par le Groupe Airvance, auquel nous appartenons.

Donner du souffle à vos études et rejoignez notre belle aventure collective !

La carte

383 Rue des Barronnières

01700 Beynost

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Publiée le 16/04/2026 - Réf : inrecruitingfr_136950

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