Détail du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une assistante administrative (H/F) à temps partiel (3 jours par semaine), pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vous serez un véritable support au bon fonctionnement administratif de l'entreprise et interviendrez sur diverses missions du quotidien.
Vos missions principales :
Accueil téléphonique et gestion des appels
Gestion des emails et du courrier
Planification et organisation des rendez-vous
Suivi administratif des dossiers
Classement et archivage
Saisie de documents et mise à jour des fichiers
Support ponctuel à l'équipe selon les besoins
Profil recherché :
Organisation, rigueur et autonomie
Bon relationnel et sens du service
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie)
Une première expérience sur un poste similaire est appréciée
Conditions :
Contrat CDD ou CDI (selon profil)
Contrat à temps partiel (3 jours par semaine)
Poste en présentiel basé à Tinténiac
Prise de poste : lundi 18 mai 2026
Avantages :
Mutuelle d'entreprise
Avantages salariés via la plateforme Wiismile
Environnement de travail convivial au sein d'une entreprise à taille humaine
Candidature :
Merci d'envoyer votre CV (et éventuellement une lettre de motivation)
Le profil recherché
Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Archiver des dossiers et documents de référence,Assurer la gestion administrative d'une activité,Coordonner l'activité d'une équipe,Organiser des déplacements professionnels,Réaliser la gestion administrative du personnel,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux de démolition
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 16/04/2026 - Réf : 206ZGLN
