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Equans France emploi
Equans France recrutement

Conducteur d'Engins H/F Equans France

  • Scey-sur-Saône-et-Saint-Albin - 70
  • CDI
  • BEP, CAP
  • BTP
  • Secteur Energie • Environnement
Lire dans l'app

Permis et certifications

  • CACES engin de chantier (R482) - B1
  • CACES engin de chantier (R482)

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

Détail du poste

Description de l'emploi:

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent aussi dans les activités d'installation électrique, partout dans l'hexagone ?

Ineo Réseaux Nord Est,

entité d'EQUANS France, recherche son futur :

Conducteur d'engins (H/F)

Poste basé à SCEY-SUR-SAONE (70) près de Vesoul

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi techniques

Ineo Réseaux Nord Est, entité d'EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l'éclairage public. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l'esprit d'initiative.

Selon les directives de votre encadrement, vous aurez pour principales missions de :

  • Conduite d'engins (chenilles/pneus) pour terrassement, tranchées, fouilles.

  • Réalisation de nivellements, remblais, manutentions diverses.

  • Respect strict des règles de sécurité.

  • Contrôles quotidiens de l'engin et entretien de premier niveau.

  • Travail en coordination avec les équipes au sol.

  • Participation ponctuelle à des tâches manuelles selon besoins du chantier.

Vous êtes notre candidat idéal si :

  • CACES R482 catégorie B1 obligatoire.

  • Expérience en conduite de pelle exigée.

  • Connaissance des règles de sécurité et des environnements réseaux.

  • Rigueur, vigilance, autonomie.

  • Esprit d'équipe et bonne communication.

  • Permis B exigée.

Les avantages à nous rejoindre :

  • Rémunération selon profil + 13eme mois + primes congés payés
  • Prime sur objectifs
  • RTT
  • Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
  • Action logement
  • Comité d'entreprise (CSE)

De plus, nous proposons des perspectives d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.

Le processus de recrutement ?

Notre chargée de Recrutement vous contactera pour un 1er échange téléphonique afin de mieux cerner votre profil et répondre à vos questions. Puis, une rencontre avec notre Opérationnel sera prévue dans nos locaux (ou en visioconférence si besoin). Nous vous apporterons ensuite une réponse dans les plus brefs délais, quel que soit la suite donnée à votre candidature.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c'est avoir la possibilité d'être formé régulièrement, comme l'ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l'aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'International, l'exigence et la bienveillance sont au coeur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d'EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d'affaires de 5 milliards d'euros.

Les avantages

  • Sécurité
  • Ethique
  • RSE
  • Projets à l'international
  • Ancrage territorial fort
  • Diversité & Egalité des chances
  • Transmission du savoir et savoir-faire
  • Equilibre vie pro / vie perso
  • Télétravail possible selon le poste

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Etude de votre candidature par un recruteur

  • Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur

  • Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)

  • Intégration

  • Parcours de pré-onboarding et d'intégration

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Publiée le 16/04/2026 - Réf : 7012ca3c-1dcf-40de-a44f-c10257d779df

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