Détail du poste
Rejoignez Covéa dans le cadre d'un contrat d'alternance d'un ou deux ans, où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail dynamique et bienveillant !
Le poste est à pourvoir au Mans.
Vos missions au quotidien :
Au sein de la Direction Durabilité, vous accompagnerez les membres des équipes "Coordination et communication durabilité" et "Impact sociétal" en participant à l'enrichissement de l'Académie de la durabilité et en contribuant aux projets Diversité, Equité, Inclusion du groupe Covéa.
Et concrètement ?
Vous aurez l'opportunité de :
- Renforcer le dispositif d'acculturation à la durabilité à destination des collaborateurs du Groupe (Académie de la Durabilité),
- Contribuer au pilotage et à l'étude d'impact de l'Académie de la Durabilité,
- Participer à la mise en oeuvre opérationnelle d'actions RSE dans l'entreprise,
- Contribuer à la mise en place de projets et d'actions qui nourrissent la politique Diversité Equité Inclusion du Groupe,
- Participer à l'animation du réseau féminin interne du groupe qui a pour objectif de promouvoir les carrières féminines, la mixité et l'égalité professionnelle,
- Réaliser un benchmark des engagements Diversité, Equité, Inclusion (veille concurrence).
Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !
Le profil recherché
Et si c'était vous ?
- Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'un Bac +5 dans le domaine de la RSE / Développement Durable,
- Vous avez une réelle appétence pour les sujets Durabilité, Diversité, Equité & Inclusion ainsi que le mode projet,
- Vous êtes organisé(e) et savez travailler en autonomie,
- Vous possédez de réelles capacités d'analyse et de synthèse,
- Vous faites preuve d'aisance relationnelle et rédactionnelle,
- Vous êtes force de proposition et motivé(e) par le travail en équipe,
- Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité.
Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ?
- Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
- Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
- Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : 👉Label Happy Trainees Covea
Les avantages qui font la différence :)
- Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance,
- Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
- Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa,
- 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année,
- 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat,
- Restaurant d'entreprise et/ou titres-restaurant,
- De nombreux avantages proposés par le CSEE (vacances, location, billetterie, ...),
- Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
- Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs,
- Environnement calme et verdoyant, espace de travail convivial, parking, proximité transport, facile d'accès.
Et la suite ?
Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.
Infos complémentaires
Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien de pré-sélection par téléphone ou en vidéo différée
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Echange avec un(e) chargé(e) de recrutement
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Rencontre avec le manager opérationnel
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Groupe Covéa en images
La carte
160 Rue Henri Champion
72100 Le Mans
Publiée le 16/04/2026 - Réf : REF1987Y
