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Estimation basse
492,22 € / mois
Estimation haute
1 823,03 € / mois
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Alternant - Acheteur H/F Aiguillon Construction
- Rennes - 35
- Alternance
- 12 mois
- Bac +2
- Immobilier
Les missions du poste
Si vous souhaitez découvrir le métier d'acheteur et contribuer au développement de la fonction achats dans le cadre d'une alternance, rejoignez l'aventure Nové Gestion.
Ce poste, basé à Rennes à proximité de la gare Sud et facilement accessible en transports en commun, est à pourvoir à partir de septembre !
En collaboration avec votre maître d'apprentissage, le Responsable Pôle Achats, vous participez activement au déploiement du process Achats au sein de Nové Gestion et de ses agences.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Assister le Pôle dans la mise en place d'indicateurs de performance et de suivi des coûts des contrats-marchés
- Assister le responsable de Pôle dans la conduite d'Audits internes Achats et pratiques contractuelles
- Assister les agences et les directions de Nove Gestion dans le Sourcing prestataires et la définition de
leurs besoins - Participer à la mise en oeuvre du process Achats au sein de la structure
- Préparation et lancement des consultations (MAPA, AO etc...)
- Assistance aux phases de négociation technique et financière des contrats/marchés - Participer à la structuration d'une base de fournisseurs locaux et nationaux (fichier centralisé, réunions
d'information etc...) - Assister le Pôle dans le suivi des déclarations de sous-traitance et le cautionnement
- Intégration des pièces fournies par le fournisseur dans l'outil de déclaration
- Accompagnement des fournisseurs à l'utilisation de l'outil (appel, visioconférence)
- Analyse quotidienne de l'outil du traitement des déclarations
- Relance des fournisseurs
- Enregistrement et vérification des pièces justificatives - Assurer la bonne complétude administrative des pièces des contrats
- Assurer un relais agences/centrale sur les questions de coûts et suivi d'exécution financière
Le profil recherché
Étudiant(e) en Bachelor Achats ou en Master Management des achats, vous êtes à la recherche d'une alternance vous permettant de développer une vision globale du métier, de la définition du besoin jusqu'au suivi des marchés.
Reconnu(e) pour votre sens de l'analyse et votre esprit de synthèse, vous faites preuve de rigueur et d'organisation. Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en transversalité vous permettent de collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) : votre profil nous intéresse.
Engagé en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'inclusion : nous accueillons et valorisons tous les talents.
Notre société est membre du Groupe Arcade-VYV.
« Généraliste de l'habitat, composé de deux pôles (social et privé), le Groupe Arcade est le 4e acteur sur le marché du logement social. Au travers de ses 32 filiales ancrées dans les territoires, il construit 5 000 logements par an et en gère 200 000. Le Groupe Arcade couvre l'ensemble des métiers de l'immobilier sur le territoire métropolitain : il construit et gère une offre complète de logements et de résidences services sur tous les segments de l'habitat.
Le 1er juillet 2019, une nouvelle page s'ouvre dans l'histoire du Groupe : le Groupe Arcade et le Groupe VYV, numéro un du secteur mutualiste en France, se rapprochent pour associer les expertises de l'habitat et de la protection sociale et ainsi construire un modèle unique et innovant d'habitat social au service du mieux-vivre.
Plus qu'un déterminant de santé, l'habitat est une condition essentielle au mieux-vivre et doit prendre en compte les spécificités des territoires et les parcours de vie de chacun. »
https://www.youtube.com/watch?v=7VusMXO6XjU
Avantages
- Bénéficiez d'un parcours d'intégration sur mesure
- Rejoignez un employeur engagé en faveur de l'égalité professionnelle, de la diversité et de l'inclusion
- Ticket restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise
- Frais de transports en commun pris en charge à hauteur de 65% ou forfait mobilité douce
- Mutuelle (prise en charge à 95% sur une couverture isolée), Prévoyance
- Intéressement, activités du CSE...
Les avantages
- Prime d’Intéressement
- Mutuelle
- 13ème mois
- Prévoyance – retraite complémentaire
- Primes vacances
- Activités CSE
- Tickets restaurant
- Proximité des transports en commun
- Onbording et parcours d’intégration
- Egalité professionnelle : index de parité 95/100
- Télétravail
- Evolution professionnelle : 5% de mobilité / an
- Flexibilité des horaires
- Politique formation
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous recevez un email de confirmation sous 24h après votre candidature.
-
Un premier échange téléphonique avec le service RH discuter de votre profil et du poste
-
En visio ou en face-à-face, vous rencontrez un membre du service RH et le Manager F/H
-
Selon le poste, un deuxième entretien peut être organisé. Un test peut vous être proposé.
-
Votre candidature est validée, départ de l’aventure Aiguillon !
-
Aiguillon Construction en images
Publiée le 15/04/2026 - Réf : d3c1c9af-5245-4a40-a728-e6599544a6ed
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Alternant - Acheteur H/F
- Rennes - 35
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