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Exail emploi
Exail recrutement

Ingénieur Systèmes Embarqués H/F Exail

  • La Ciotat - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Industrie Aéronautique • Aérospatial
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Rattachée au pôle Système Maritime du groupe Exail, l'activité Solutions pour l'Autonomie Maritime conçoit, fabrique et délivre des drones de surface (Drix) destinés à l'Océanographie, l'Hydrographie, la Défense...

Basé sur le chantier naval de La Ciotat, vous serez en lien direct avec les équipes électricité/systèmes et robotiques.


Vos missions principales :


- Conception et intégration de système mécatronique sur des plateformes marine autonomes DRIX.

- Intégration de charges utiles avancées (Radar, Lidar, optique haute performance, ...). Couplage avec les fonctions d'autonomie, de navigation, de positionnement et de temps.

- Support pour le développement et l'intégration de fonctions d'autonomie avancées (multi-véhicules USV-AUV-ROV-UAV)

- Intégration et validation de systèmes de communication avancés

- Compréhension algorithmique (control command, PNT, ...)

- Compréhension des problématiques d'intégration réseau

- Mise en oeuvre et support de tests en environnement réel (France ou étranger)


Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir.

Le profil recherché

Titulaire d'un Bac +5 en systèmes embarqués, électricité, mécatronique, électronique ou contrôle commande, vous justifiez d'une première expérience d'un minimum 5 ans, sur un même poste.

  • Vous avez une capacité de synthèse et de rédaction.
  • Vous maîtrisez les différents langages de programmation informatique.
  • Vous savez traduire un besoin commercial ou opérationnel en solution technique.
  • Vous savez faire preuve de rigueur mais aussi d'imagination, on vous décrit comme une personne passionnée et créative, dotée d'un fort esprit d'équipe et d'engagement.

Les avantages

  • Télétravail
  • Restaurant d'entreprise ou carte ticket restaurant
  • Événements d’entreprise
  • Prime d'intéressement
  • Opportunités de mobilité interne
  • Prime de cooptation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le/la Chargé.e de recrutement

  • Entretien sur site avec les opérationnels

  • Entretien complémentaire (optionnel)

  • Réponse finale

0 / 15

Publiée le 15/04/2026 - Réf : QDPOA451

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