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AVIpur emploi
AVIpur recrutement

Technicien Maintenance Ventilation - Réhabilitation H/F AVIpur

  • Tours - 37
  • CDD
  • 3 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Permis et certifications

  • Habilitation électrique
  • CACES nacelle (R486)

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

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Les missions du poste

Notre société AVIpur est experte en hygiène collective. Nous proposons des prestations en hygiène de l'air, humidité hygiène de l'eau et maitrise des nuisibles.


AVIpur TOURAINE basée à Tours (6 collaborateurs) agrandie son équipe ! Dans un optique de développement, nous recrutons en CDD 39 H (3 mois renouvelable une fois en vue d'un CDI) Technicien maintenance ventilation - réhabilitation H/F.


Nous vous proposons :

  • Un métier stimulant, non routinier, utile à la société.
  • Des interventions diversifiées au contact de différents acteurs : immobiliers, collectivités, industries, tertiaire, particuliers, domaine de la santé.
  • Une autonomie et une certaine flexibilité dans vos missions.
  • Une formation à nos métiers.
  • Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en plein développement.

Sous la responsabilité du gérant, vous serez chargé de réaliser les interventions suivantes :

  • De l'entretien et de la maintenance des systèmes de ventilation (VMC, VNR...) en lieux habités et sur chantiers.
  • Des travaux de réhabilitation de systèmes de ventilation en remplaçant des matériaux et des parties endommagées ou vieillissantes (ventilation / intérieur de bâtiments) ainsi que de la création de nouveaux réseaux. .

Au quotidien vos missions seront :

  • Les visites techniques,
  • La définition et l'élaboration d'un périmètre de sécurité,
  • La réalisation de travaux,
  • La remontée d'informations en cas d'insatisfaction ou de difficultés,
  • L'élaboration et la transmission des rapports d'intervention sur tablette,
  • Le tri et l'évacuation des déchets.


Ces prestations sont à réaliser sur les chantiers des départements de l'Indre-et-Loire (37), du Loir-et-Cher (41) et de la Sarthe (72). Tous les frais sont pris en charge.

Le profil recherché

Personnalité recherchée

  • Vous êtes volontaire, bricoleur(se), habile avec un sens technique.
  • Vous avez des valeurs (respect, travail, solidarité...) et du savoir-être.
  • Vous avez l'esprit d'équipe et collaboration active sur le terrain
  • Vous avez le sens du service client et la satisfaction des partenaires
  • Vous êtes curieux(euse), organisé(e) et rigoureux(euse).
  • Vous aimez et savez être autonome sur les chantiers.
  • Vous avez la volonté de progresser et de vous former continuellement

Prérequis recherchés :


  • Nous acceptons les débutants, mais une expérience en ventilation ou dans des métiers similaires est appréciée (climatisation, chauffage, électricité, plomberie).
  • Le CACES nacelle et les habilitations électriques sont un plus.
  • Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d'hygiène et de sécurité.
  • Vous n'avez pas le vertige.
  • Permis B exigé.

Infos complémentaires

Pour commencer, vous serez accompagné(e) par nos équipes et formé(e) à nos métiers en suivant un parcours nouvel(le) embauché(e) personnalisé (immersion, doublon, formation, suivi, etc.)


  • Rémunération : 2 200 € bruts pour 39 heures (salaire évolutif).
  • Avantages : Véhicule de service (utilisé exclusivement dans le cadre des missions professionnelles) + téléphone + paniers repas.


Notre processus de recrutement est composé de 2 étapes :


  • Les candidats sélectionnés seront contactés pour un premier entretien en visioconférence, effectué par le pôle recrutement.
  • Les candidats retenus seront ensuite rencontrés lors d'un second entretien physique par le gérant de la filiale.


Vous vous reconnaissez dans cette description ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en pleine croissance ? Adressez-nous votre candidature sans attendre !



Poste à pourvoir dès que possible.


Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de la candidature

  • Si CV sélectionné > un entretien RH en visio + un test de personnalité

  • Le service recrutement envoie un compte rendu d'entretien + avis au gérant de la filiale

  • Si candidature validée, entretien physique avec le(a) gérant(e) ou expert(e) métier

  • Réponse positive ou négative

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Publiée le 15/04/2026 - Réf : 3960932/28393331 20260415 TVD37 Tos

Technicien Maintenance Ventilation - Réhabilitation H/F

AVIpur

Super recruteur

  • Tours - 37
  • CDD
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